Taisei (1801) · RiskAdvanced
Risks Related to Human Rights Issues
First written in FY2023. 2 of 3 entries say "Advanced", first in FY2024. Latest entry: FY2026.
3entries
4years
0from disclosures
How it moved
Same theme, other companies
Human rights violation risks in business operations and supply chainsA theme 55 companies write about · 55 as a headwind · 0 as a tailwind
5 other companies' latest entry also says "Advanced".
Ridges = years it wrote progress, valleys = years it wrote worse. Most hopeful companies at the back. Drag to turn, scroll to zoom, right-drag to pan. On a phone, two fingers turn and pinch to zoom; one finger scrolls the page.
Showing 14 of the 55 companies compared. The sentences above are computed from all 55.Full recordFilings, disclosures and news, newest first
- FY2026AdvancedAnnual report
「取引先3,009社を対象にアンケートを実施し、回答企業2,007社の中から54社を選定し訪問」
人権デュー・ディリジェンスをサプライチェーンで実施し、取引先調査・訪問を具体化した。サプライヤー活動確認率は2025年度67%、2026年度目標100%である。 - FY2024AdvancedAnnual report
「「当社グループのサプライチェーンにおける人権侵害ゼロ」を長期目標として掲げるとともに、サプライヤーのサステナビリティ活動状況確認率について、2023年度実績54%、2026年度目標100%を設定しております。」
人権尊重について、サプライチェーンにおける人権侵害ゼロの長期目標と、サプライヤー確認率100%のKPIを設定した。 - FY2023First statedAnnual report
「企業にはステークホルダーの人権尊重に取り組むことが求められており、その取り組みや情報開示が不十分な場合には、ステークホルダーの人権を侵害してしまうリスクや、企業競争力及びステークホルダーからの評価が低下するリスクが生じます。」
人権デューデリジェンス、苦情処理メカニズム、サプライチェーンを含む人権尊重の取り組みを対応策として記載した。