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ガバナンス9913日邦産業商社・卸売

中長期的な企業価値向上の取組みと持続的な成長を支えるESGの取組み

中長期的な企業価値向上と持続可能な社会の実現に向けた事業戦略、サステナビリティ方針、ESGの具体的な取組みを整理して開示した。気候変動対応、人的資本・多様性、コンプライアンスを重要課題として、推進体制や目標も示している。

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統治のかたち

委員会4
サステナビリティ委員会気候変動分科会人的資本・多様性分科会コンプライアンス分科会
今回の変更点

サステナビリティ委員会と各分科会による推進体制、マテリアリティ、気候変動・人的資本・多様性・コンプライアンスに関する取組みを開示。前回の報告書からの変更点は明示されていない。

統治のかたち
項目内容
委員会名称 サステナビリティ委員会、気候変動分科会、人的資本・多様性分科会、コンプライアンス分科会 / 社外委員の割合 非開示
今回の変更点サステナビリティ委員会と各分科会による推進体制、マテリアリティ、気候変動・人的資本・多様性・コンプライアンスに関する取組みを開示。前回の報告書からの変更点は明示されていない。
この書類が述べていない項目(6件)
機関設計取締役の員数独立役員の人数政策保有株式の方針買収防衛策支配株主

会社がこの書類で述べていない項目です。空欄にしたり、他の資料や推測で補ったりはしません。

会社が挙げている理由

会社自身の説明です。数値から推測したものではありません。

「異色ある価値」の創造を通じて中長期的な企業価値を向上させ、持続可能な社会を実現するため。

このページの読み方

これは書類そのものではありません会社が提出した開示をKomoriが読み、要約しています。数値は会社が述べたとおりで、監査を受けたものではありません。
重みは評価ではありません会社が市場に伝えていた内容をどれだけ変えるかを測ったものです。株式に対する見方ではありません。
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