読む価値
76重要
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断定的
どれだけ断定的に書かれているかです。決めたことと、その中身
当社取締役会株主優待制度の一部変更
決定2026年11月6日
対象期間2027年3月31日を基準日とする株主優待以降（終了時期は非開示）
実施2027年3月31日を基準日とする株主優待から適用（予定）
今後2026年9月30日を基準日とする株主優待は従来の内容で実施し、2027年3月31日を基準日とする株主優待から変更後の内容を適用する。
金額割引クーポン券：1,000円、2,000円、3,000円、5,000円（保有株数に応じた金額、変更なし）／ZIPAIRポイント：10万ポイント
数量・規模ホテル利用可能な割引クーポン券の取扱いを終了／ZIPAIRポイント抽選は半期ごとに10名様／対象株主は100株以上
理由
株主優待制度の運営状況を踏まえ、当社グループホテルで利用可能な割引クーポン券の取扱いを終了し、ECサイトでのみ利用可能な割引クーポン券の提供を継続するため。株主への感謝、当社グループ事業への理解促進、中長期的な株式保有の促進も目的としている。
| 項目 | 内容 |
|---|---|
| 対象となる事項 | 株主優待制度の一部変更 |
| 決定機関 | 当社取締役会 |
| 決定日 | 2026年11月6日 |
| 実施日 | 2027年3月31日を基準日とする株主優待から適用（予定） |
| 対象期間 | 2027年3月31日を基準日とする株主優待以降（終了時期は非開示） |
| 金額 | 割引クーポン券：1,000円、2,000円、3,000円、5,000円（保有株数に応じた金額、変更なし）／ZIPAIRポイント：10万ポイント |
| 数量・規模 | ホテル利用可能な割引クーポン券の取扱いを終了／ZIPAIRポイント抽選は半期ごとに10名様／対象株主は100株以上 |
| 理由 | 株主優待制度の運営状況を踏まえ、当社グループホテルで利用可能な割引クーポン券の取扱いを終了し、ECサイトでのみ利用可能な割引クーポン券の提供を継続するため。株主への感謝、当社グループ事業への理解促進、中長期的な株式保有の促進も目的としている。 |
| 関連する過去の開示 | 2026年2月6日『株主優待制度の導入に関するお知らせ』、2026年3月2日『株主優待制度拡充のお知らせ』 |
| 今後の予定 | 2026年9月30日を基準日とする株主優待は従来の内容で実施し、2027年3月31日を基準日とする株主優待から変更後の内容を適用する。 |
この書類が述べていない項目（2件）
業績への影響根拠となる規則
会社がこの書類で述べていない項目です。空欄にしたり、他の資料や推測で補ったりはしません。
会社が挙げている理由
会社自身の説明です。数値から推測したものではありません。株主優待制度の運営状況を踏まえ、当社グループホテルで利用可能な割引クーポン券の取扱いを終了し、ECサイトでの割引クーポン券の提供を継続するため。制度全体としては、株主の支援への感謝、当社グループ事業への理解促進、中長期的な株式保有の促進を目的としている。
このページの読み方
これは書類そのものではありません会社が提出した開示をKomoriが読み、要約しています。数値は会社が述べたとおりで、監査を受けたものではありません。
重みは評価ではありません会社が市場に伝えていた内容をどれだけ変えるかを測ったものです。株式に対する見方ではありません。
訂正されることがあります会社が同じ開示を出し直した場合、このページは訂正後の内容から作り直され、訂正番号が繰り上がります。