読む価値
76重要
0〜100。会社の良し悪しではなく、読む価値の大きさです。向き
強弱が混在
会社の説明から読み取った方向です。規模
500
円相当（QUOカード額の変更差額）書きぶり
断定的
どれだけ断定的に書かれているかです。決めたことと、その中身
取締役会株主優待制度の変更
決定2025年6月6日
対象期間2026年3月末日の優待発送分以降
実施2026年3月末日の基準日に株主名簿に記載された株主より適用（予定）
今後2026年3月末日の基準日に株主名簿に記載された株主より変更後の制度を適用
金額現行：当社施設の利用割引券3,000円相当、QUOカード500円相当／変更後：当社施設の利用割引券3,000円相当、QUOカード1,000円相当
数量・規模保有株式数100株～499株、500株以上
理由
株主還元の公平性を目的として変更
| 項目 | 内容 |
|---|---|
| 対象となる事項 | 株主優待制度の変更 |
| 決定機関 | 取締役会 |
| 決定日 | 2025年6月6日 |
| 実施日 | 2026年3月末日の基準日に株主名簿に記載された株主より適用（予定） |
| 対象期間 | 2026年3月末日の優待発送分以降 |
| 金額 | 現行：当社施設の利用割引券3,000円相当、QUOカード500円相当／変更後：当社施設の利用割引券3,000円相当、QUOカード1,000円相当 |
| 数量・規模 | 保有株式数100株～499株、500株以上 |
| 理由 | 株主還元の公平性を目的として変更 |
| 今後の予定 | 2026年3月末日の基準日に株主名簿に記載された株主より変更後の制度を適用 |
この書類が述べていない項目（3件）
業績への影響根拠となる規則関連する過去の開示
会社がこの書類で述べていない項目です。空欄にしたり、他の資料や推測で補ったりはしません。
会社が挙げている理由
会社自身の説明です。数値から推測したものではありません。株主還元の公平性を目的とした変更です。
このページの読み方
これは書類そのものではありません会社が提出した開示をKomoriが読み、要約しています。数値は会社が述べたとおりで、監査を受けたものではありません。
重みは評価ではありません会社が市場に伝えていた内容をどれだけ変えるかを測ったものです。株式に対する見方ではありません。
訂正されることがあります会社が同じ開示を出し直した場合、このページは訂正後の内容から作り直され、訂正番号が繰り上がります。