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会社の説明から読み取った方向です。規模
9
営業利益の前年同期比（%）書きぶり
条件付き
どれだけ断定的に書かれているかです。この資料の中身
決算説明資料2026年12月期 第1四半期会社の説明として取り出せた項目 7 件
決算の数字（この資料の要点は下の説明です）
売上高7,944百万円+2.2%
営業利益2,100百万円-9.0%
経常利益2,136百万円-8.0%
純利益1,391百万円+1,658.8%
営業利益率26.4%
当四半期3か月の実績
売上高
7,944百万円
営業利益
2,100百万円
経常利益
2,136百万円
親会社株主に帰属する四半期純利益
1,391百万円
通期業績予想
売上高
37,000百万円
営業利益
9,100百万円
経常利益
9,100百万円
親会社株主に帰属する当期純利益
6,550百万円
通期予想に対する進捗率 通期の予想に対して、いまどこまで進んだかの割合です。
売上高21.5%（前年同期23.6%）
営業利益23.1%（前年同期25.9%）
経常利益23.5%（前年同期26.1%）
親会社株主に帰属する当期純利益21.2%（前年同期1.2%）
この資料で会社が説明したこと
増減要因の内訳数字が動いた理由として、会社が挙げたものです。
営業利益前年差
増収169
原価減172
人的投資-219
オフィス投資-138
M&A投資-85
その他-106
新しい施策
- コンサルタントを中心とした待遇向上と採用強化
- 2026年1月からの大阪本社移転
- 人的投資・オフィス投資・M&A投資
主要KPI会社が経営の目安として重視している指標です。
- 従業員数2025年1Q1,4732026年1Q1,632前年同期比+10.8%
- コンサルタント数2025年1Q9642026年1Q1,057前年同期比+9.6%
- 経営研究会会員数前年同期比+5.5%備考過去最高を更新
- 経営研究会月単価前年同期比+7.7%備考過去最高を更新
- コンサルティング社数前年同期比順調に伸長
- 月次支援コンサルティング単価前年同期比+5.7%
- 1人当たり売上高2025年1Q5,0092026年1Q4,923前年同期比-1.7%
- 1人当たり営業利益2025年1Q1,6702026年1Q1,566前年同期比-6.2%
単価と数量の指標売上を「いくらで」「どれだけ」に分けて見るための数字です。
- 経営研究会会員数前年同期比+5.5%
- 経営研究会月単価前年同期比+7.7%
- 月次支援コンサルティング単価前年同期比+5.7%
従業員数
2025年1Q1,473名
2026年1Q1,632名
期中増減+159名
配当性向
60%以上（目標）報告セグメント
従来の3区分から経営コンサルティング事業の単一セグメントへ統合| 項目 | 内容 |
|---|---|
| 資料の種類 | 決算説明資料 |
| 対象決算期 | 2026年12月期 第1四半期 |
| 売上高 | 7,944百万円（前年比 +2.2%） |
| 営業利益 | 2,100百万円（前年比 -9.0%） |
| 経常利益 | 2,136百万円（前年比 -8.0%） |
| 純利益 | 1,391百万円（前年比 +1,658.8%） |
| 営業利益率 | 26.4% |
| 当四半期3か月の実績 | 売上高 7,944百万円 / 営業利益 2,100百万円 / 経常利益 2,136百万円 / 親会社株主に帰属する四半期純利益 1,391百万円 |
| 通期業績予想 | 売上高 37,000百万円 / 営業利益 9,100百万円 / 経常利益 9,100百万円 / 親会社株主に帰属する当期純利益 6,550百万円 |
| 通期予想に対する進捗率 | 売上高 21.5%（前年同期23.6%） / 営業利益 23.1%（前年同期25.9%） / 経常利益 23.5%（前年同期26.1%） / 親会社株主に帰属する当期純利益 21.2%（前年同期1.2%） |
| 増減要因の内訳 | 営業利益前年差 増収 169 / 原価減 172 / 人的投資 -219 / オフィス投資 -138 / M&A投資 -85 / その他 -106 |
| 主要KPI | 指標名 従業員数 / 2025年1Q 1,473名 / 2026年1Q 1,632名 / 前年同期比 +10.8%、指標名 コンサルタント数 / 2025年1Q 964名 / 2026年1Q 1,057名 / 前年同期比 +9.6%、指標名 経営研究会会員数 / 前年同期比 +5.5% / 備考 過去最高を更新、指標名 経営研究会月単価 / 前年同期比 +7.7% / 備考 過去最高を更新、指標名 コンサルティング社数 / 前年同期比 順調に伸長、指標名 月次支援コンサルティング単価 / 前年同期比 +5.7%、指標名 1人当たり売上高 / 2025年1Q 5,009千円 / 2026年1Q 4,923千円 / 前年同期比 -1.7%、指標名 1人当たり営業利益 / 2025年1Q 1,670千円 / 2026年1Q 1,566千円 / 前年同期比 -6.2% |
| 単価と数量の指標 | 指標名 経営研究会会員数 / 前年同期比 +5.5%、指標名 経営研究会月単価 / 前年同期比 +7.7%、指標名 月次支援コンサルティング単価 / 前年同期比 +5.7% |
| 従業員数 | 2025年1Q 1,473名 / 2026年1Q 1,632名 / 期中増減 +159名 |
| 配当性向 | 60%以上（目標） |
| 新しい施策 | コンサルタントを中心とした待遇向上と採用強化、2026年1月からの大阪本社移転、人的投資・オフィス投資・M&A投資 |
| 報告セグメント | 従来の3区分から経営コンサルティング事業の単一セグメントへ統合 |
この書類が述べていない項目（15件）
売上総利益率販管費計画に対する自己評価セグメント別実績店舗数・拠点数業績見通しの前提見通しに織り込んだリスク額中期経営計画の目標財務目標年間配当自己株式取得設備投資額受注高・受注残高市場規模・シェア質疑応答の論点
会社がこの書類で述べていない項目です。空欄にしたり、他の資料や推測で補ったりはしません。
会社が挙げている理由
会社自身の説明です。数値から推測したものではありません。主力の月次支援は2桁成長したが、物流BPOの政策的縮小により全体売上高は微増にとどまった。営業利益は、コンサルタントを中心とした待遇向上・採用強化、2026年1月からの大阪本社移転、2025年度に実施したM&Aに伴うのれん償却の増加などの投資負担により減少した。純利益の増加は、前年同期に五反田オフィス売却に伴う特別損失2,155百万円を計上した反動などによる。
このページの読み方
これは書類そのものではありません会社が提出した開示をKomoriが読み、要約しています。数値は会社が述べたとおりで、監査を受けたものではありません。
重みは評価ではありません会社が市場に伝えていた内容をどれだけ変えるかを測ったものです。株式に対する見方ではありません。
訂正されることがあります会社が同じ開示を出し直した場合、このページは訂正後の内容から作り直され、訂正番号が繰り上がります。