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グリーンランドリゾート(9656)・方針再掲

安定配当と年2回の利益還元

FY2016に初出。6回の記載のうち4回が「再掲」。直近の記載はFY2024。

6記載
9年にわたる
0うち適時開示
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動きの推移
前進継続後退悪化初出FY2016 – FY2018再掲FY2021 – FY20242017: 120172018: 020182019: 120192020: 020202021: 120212022: 120222023: 120232024: 020242025: 1
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安定的・継続的な株主還元・増配方針1061社が書いているテーマ・逆風2社・追い風1085社
尾根=前進を書いた年、谷=悪化を書いた年。奥ほど前向きな会社。 ドラッグで回転、スクロールで拡大、右ドラッグで移動。スマホは2本指で回転・拡大(1本指はページのスクロール)。
比べている193社のうち14社を表示しています。上の文は193社すべてから計算しています。このテーマの1087件の変遷のうち、比べているのは200件です。
全記録提出書類・適時開示・報道、新しい順
  1. FY2024再掲有価証券報告書

    「株主に対する利益還元を経営の重要政策の一つとして位置付け、安定的な剰余金の配当に配慮するとともに、連結業績ならびに今後の事業展開等を勘案した適正な配当を実施することを基本方針としております。」

    利益還元、安定配当、業績と事業展開を勘案した適正配当、年2回配当の基本方針を継続している。
  2. FY2022再掲有価証券報告書

    「当社では、利益配分につきまして、株主に対する利益還元を経営の重要政策の一つとして位置付け、安定的な剰余金の配当に配慮するとともに、連結業績ならびに今後の事業展開等を勘案した適正な配当を実施することを基本方針としております。」

    利益還元、安定配当、業績等を勘案した適正配当、年2回配当の基本方針を継続している。
  3. FY2021再掲有価証券報告書

    「当社では、利益配分につきまして、株主に対する利益還元を経営の重要政策の一つとして位置付け、安定的な剰余金の配当に配慮するとともに、連結業績ならびに今後の事業展開等を勘案した適正な配当を実施することを基本方針としております。」

    安定配当、業績と事業展開を勘案した適正配当、年2回配当を基本方針として継続している。
  4. FY2020後退有価証券報告書

    「株主に対する利益還元を経営の重要政策の一つとして位置付け、安定的な剰余金の配当に配慮するとともに、連結業績ならびに今後の事業展開等を勘案した適正な配当を実施することを基本方針としております。しかしながら、当期に関しましては、新型コロナウイルス感染症の影響による業績悪化が著しく、当期純損失を計上する結果となったことから、当期の配当金につきましては、中間配当金ならびに期末配当金を無配としております。」

    安定配当の基本方針は維持する一方、業績悪化を理由に当期は中間・期末とも無配とした。
  5. FY2018再掲有価証券報告書

    「株主に対する利益還元を経営の重要政策の一つとして位置付け、安定的な剰余金の配当に配慮するとともに、連結業績ならびに今後の事業展開等を勘案した適正な配当を実施することを基本方針としております。」

    利益還元、安定配当、連結業績等を勘案した適正配当、年2回配当の基本方針を継続している。
  6. FY2016初出有価証券報告書

    「株主に対する利益還元を経営の重要政策の一つとして位置付け、安定的な剰余金の配当に配慮するとともに、連結業績ならびに今後の事業展開等を勘案した適正な配当を実施することを基本方針としております。」

    利益還元を重要政策とし、安定配当と年2回配当を基本方針としている。
一緒に動いた変遷

この会社のほかの変遷で、同じ書類の中で同じ向きに2回以上動いたものはありません。

次にこの変遷が動くとき
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報道
この変遷に結びついた報道はまだありません。記事が同じ話題に触れると、ここに日付順で並びます。
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