読む価値
75重要
5項目のうち3項目からの評価です向き
改善
会社の説明から読み取った方向です。規模
45
社外取締役比率（％）書きぶり
断定的
どれだけ断定的に書かれているかです。統治のかたち
取締役の員数11人（うち社外取締役4人）※2024年4月期実績欄に記載。ただし本文では社外取締役比率45％、女性取締役比率36.4％と記載
委員会2
指名・報酬等諮問委員会サステナビリティ委員会
今回の変更点
取締役会の構成を見直し、法律の専門家やM&Aのスペシャリストなどを新たに選任。社外取締役比率は45％に上昇。2024年7月より指名・報酬等諮問委員会の委員長を社外取締役に変更。社外監査役も新たに選任。
| 項目 | 内容 |
|---|---|
| 取締役の員数 | 11人（うち社外取締役4人）※2024年4月期実績欄に記載。ただし本文では社外取締役比率45％、女性取締役比率36.4％と記載 |
| 委員会 | 指名・報酬等諮問委員会（社外委員の割合は非開示）、サステナビリティ委員会（社外委員の割合は非開示） |
| 今回の変更点 | 取締役会の構成を見直し、法律の専門家やM&Aのスペシャリストなどを新たに選任。社外取締役比率は45％に上昇。2024年7月より指名・報酬等諮問委員会の委員長を社外取締役に変更。社外監査役も新たに選任。 |
この書類が述べていない項目（5件）
機関設計独立役員の人数政策保有株式の方針買収防衛策支配株主
会社がこの書類で述べていない項目です。空欄にしたり、他の資料や推測で補ったりはしません。
会社が挙げている理由
会社自身の説明です。数値から推測したものではありません。2023年8月31日に発生した元取締役らの逮捕・起訴および有罪判決を受けた事案の再発防止と、コンプライアンス面の監督機能強化。加えて、M&Aに関する助言機能や後継者計画への新たな視点を取り入れるため。
このページの読み方
これは書類そのものではありません会社が提出した開示をKomoriが読み、要約しています。数値は会社が述べたとおりで、監査を受けたものではありません。
重みは評価ではありません会社が市場に伝えていた内容をどれだけ変えるかを測ったものです。株式に対する見方ではありません。
訂正されることがあります会社が同じ開示を出し直した場合、このページは訂正後の内容から作り直され、訂正番号が繰り上がります。