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会社の説明から読み取った方向です。規模
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営業利益の前年同期比（％）書きぶり
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どれだけ断定的に書かれているかです。この資料の中身
決算説明資料2026年9月期 第1四半期会社の説明として取り出せた項目 14 件
決算の数字（この資料の要点は下の説明です）
売上高4,671百万円+11.8%
営業利益1,143百万円-31.2%
純利益688百万円-35.7%
売上総利益率55.9%
営業利益率24.5%
当四半期3か月の実績
売上高
4,671百万円
営業利益
1,143百万円
当期純利益
688百万円
通期業績予想
売上高
22,184百万円
営業利益
5,993百万円
当期純利益
3,533百万円
M&A仲介事業売上高
18,000百万円
M&A仲介事業営業利益
6,499百万円
コンサルティング事業売上高
3,800百万円
コンサルティング事業営業利益
-650百万円
インキュベート事業売上高
384百万円
インキュベート事業営業利益
145百万円
通期予想に対する進捗率 通期の予想に対して、いまどこまで進んだかの割合です。
売上高21.1
営業利益19.1
当期純利益19.5
M&A仲介事業売上高21.9
M&A仲介事業営業利益19.9
コンサルティング事業売上高19.1
インキュベート事業売上高1.9
この資料で会社が説明したこと
計画に対する自己評価会社が自分の計画に対して、自分でどう評価しているかです。
コンサルティング事業は概ね想定通りの進捗。M&A仲介事業の採用計画達成にはやや慎重な見通し。質疑応答の論点説明会で投資家から出た質問と、会社の答えの要点です。
- 営業利益減少の理由コンサルティング事業の先行投資と、M&A仲介事業の生産性・成約率回復の遅れ
- 受託残高減少の理由受託基準の厳格化を既存案件にも適用
- 成約率の見通し施策の効果が実績に反映されるまで一定期間を要する
- アドバイザー数減少の理由採用基準を厳格化し採用人数を絞った
業績見通しの前提予想を立てるときに、会社が置いた条件です。
M&Aアドバイザー数400～450名
成約件数300件前後
成約単価60百万円前後
成約期間7ヶ月程度
コンサルティング事業稼働率90％程度
コンサルタント数300名
新しい施策
- M&A仲介事業で受託判断基準・採用基準を厳格化
- M&A仲介事業でAI活用を高度化し、一人当たり生産性を向上
- 本部長が自ら案件を担当する体制への変更
- マッチング精度向上による成約率改善
- 新規提携先の開拓と既存パートナーとの関係強化
- オペレーティング・リース事業の営業開始
- コンサルティング事業のブランディング強化投資
- コンサルティング事業のオフィス移転
主要KPI会社が経営の目安として重視している指標です。
- M&Aアドバイザー数378名前年同期比+23.5%
- 成約件数55件前年同期比-15.4%
- 大型案件件数6件前年同期比+50.0%
- 案件単価72百万円前年同期比+18.0%
- 受託残高件数1,682件前年同期比+24.4%
- コンサルタント数159名前年同期比+269.8%
- コンサルティング事業稼働率90%
単価と数量の指標売上を「いくらで」「どれだけ」に分けて見るための数字です。
成約件数
55件
案件単価
72百万円
アドバイザー数
378名
セグメント別実績
- M&A仲介事業売上高3,940売上高単位百万円売上高前年同期比-0.4営業利益1,295営業利益単位百万円営業利益前年同期比-29
- コンサルティング事業売上高723売上高単位百万円売上高前年同期比225.9営業利益-100営業利益単位百万円
- インキュベート事業売上高7売上高単位百万円営業利益-32営業利益単位百万円
中期経営計画の目標
4～5年後にM&A仲介事業とコンサルティング事業の売上規模を同水準とすることを目指す受注高・受注残高
受託残高件数
1,682件
店舗数・拠点数
国内外の拠点一覧は示されているが、期中の出退店数は非開示従業員数
M&Aアドバイザー数378名
コンサルタント数159名
採用計画コンサルタントは入社予定者を含め220名。M&Aアドバイザーの今期採用計画は400～450名の予想だが、達成にはやや慎重な見通し
年間配当
2026年9月期は現時点で未定。2025年9月期は1株5円配当性向
10%
注記目安
自己株式取得
株価水準や株式市場環境を勘案し、機動的に実施を検討。取得枠の金額・株数・期間は非開示| 項目 | 内容 |
|---|---|
| 資料の種類 | 決算説明資料 |
| 対象決算期 | 2026年9月期 第1四半期 |
| 売上高 | 4,671百万円（前年比 +11.8%） |
| 営業利益 | 1,143百万円（前年比 -31.2%） |
| 純利益 | 688百万円（前年比 -35.7%） |
| 売上総利益率 | 55.9% |
| 営業利益率 | 24.5% |
| 当四半期3か月の実績 | 売上高 4,671百万円 / 営業利益 1,143百万円 / 当期純利益 688百万円 |
| 通期業績予想 | 売上高 22,184百万円 / 営業利益 5,993百万円 / 当期純利益 3,533百万円 / M&A仲介事業売上高 18,000百万円 / M&A仲介事業営業利益 6,499百万円 / コンサルティング事業売上高 3,800百万円 / コンサルティング事業営業利益 -650百万円 / インキュベート事業売上高 384百万円 / インキュベート事業営業利益 145百万円 |
| 通期予想に対する進捗率 | 売上高 21.1 / 営業利益 19.1 / 当期純利益 19.5 / M&A仲介事業売上高 21.9 / M&A仲介事業営業利益 19.9 / コンサルティング事業売上高 19.1 / インキュベート事業売上高 1.9 |
| 計画に対する自己評価 | コンサルティング事業は概ね想定通りの進捗。M&A仲介事業の採用計画達成にはやや慎重な見通し。 |
| セグメント別実績 | セグメント M&A仲介事業 / 売上高 3,940 / 売上高単位 百万円 / 売上高前年同期比 -0.4 / 営業利益 1,295 / 営業利益単位 百万円 / 営業利益前年同期比 -29、セグメント コンサルティング事業 / 売上高 723 / 売上高単位 百万円 / 売上高前年同期比 225.9 / 営業利益 -100 / 営業利益単位 百万円、セグメント インキュベート事業 / 売上高 7 / 売上高単位 百万円 / 営業利益 -32 / 営業利益単位 百万円 |
| 主要KPI | 指標名 M&Aアドバイザー数 / 値 378名 / 前年同期比 23.5名、指標名 成約件数 / 値 55件 / 前年同期比 -15.4件、指標名 大型案件件数 / 値 6件 / 前年同期比 50件、指標名 案件単価 / 値 72百万円 / 前年同期比 18百万円、指標名 受託残高件数 / 値 1,682件 / 前年同期比 24.4件、指標名 コンサルタント数 / 値 159名 / 前年同期比 269.8名、指標名 コンサルティング事業稼働率 / 値 90% |
| 単価と数量の指標 | 成約件数 55件 / 案件単価 72百万円 / アドバイザー数 378名 |
| 店舗数・拠点数 | 国内外の拠点一覧は示されているが、期中の出退店数は非開示 |
| 従業員数 | M&Aアドバイザー数 378名 / コンサルタント数 159名 / 採用計画 コンサルタントは入社予定者を含め220名。M&Aアドバイザーの今期採用計画は400～450名の予想だが、達成にはやや慎重な見通し |
| 業績見通しの前提 | M&Aアドバイザー数 400～450名 / 成約件数 300件前後 / 成約単価 60百万円前後 / 成約期間 7ヶ月程度 / コンサルティング事業稼働率 90％程度 / コンサルタント数 300名 |
| 中期経営計画の目標 | 4～5年後にM&A仲介事業とコンサルティング事業の売上規模を同水準とすることを目指す |
| 年間配当 | 2026年9月期は現時点で未定。2025年9月期は1株5円 |
| 配当性向 | 10% |
| 自己株式取得 | 株価水準や株式市場環境を勘案し、機動的に実施を検討。取得枠の金額・株数・期間は非開示 |
| 受注高・受注残高 | 受託残高件数 1,682件 |
| 質疑応答の論点 | 営業利益減少の理由：コンサルティング事業の先行投資と、M&A仲介事業の生産性・成約率回復の遅れ、受託残高減少の理由：受託基準の厳格化を既存案件にも適用、成約率の見通し：施策の効果が実績に反映されるまで一定期間を要する、アドバイザー数減少の理由：採用基準を厳格化し採用人数を絞った |
| 新しい施策 | M&A仲介事業で受託判断基準・採用基準を厳格化、M&A仲介事業でAI活用を高度化し、一人当たり生産性を向上、本部長が自ら案件を担当する体制への変更、マッチング精度向上による成約率改善、新規提携先の開拓と既存パートナーとの関係強化、オペレーティング・リース事業の営業開始、コンサルティング事業のブランディング強化投資、コンサルティング事業のオフィス移転 |
この書類が述べていない項目（7件）
経常利益販管費増減要因の内訳見通しに織り込んだリスク額財務目標設備投資額市場規模・シェア
会社がこの書類で述べていない項目です。空欄にしたり、他の資料や推測で補ったりはしません。
会社が挙げている理由
会社自身の説明です。数値から推測したものではありません。会社は、コンサルティング事業で採用費・人件費などのコストが先行していること、M&A仲介事業で生産性・成約率の回復が想定より後ろ倒しとなり固定費負担が先行したことを理由として挙げている。また、M&A仲介事業では成約件数の伸び悩みと成約率改善に時間を要していると説明している。
このページの読み方
これは書類そのものではありません会社が提出した開示をKomoriが読み、要約しています。数値は会社が述べたとおりで、監査を受けたものではありません。
重みは評価ではありません会社が市場に伝えていた内容をどれだけ変えるかを測ったものです。株式に対する見方ではありません。
訂正されることがあります会社が同じ開示を出し直した場合、このページは訂正後の内容から作り直され、訂正番号が繰り上がります。