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5項目のうち2項目からの評価です向き
中立
会社の説明から読み取った方向です。規模
—
書類が数値を示している場合のみ表示します。書きぶり
条件付き
どれだけ断定的に書かれているかです。統治のかたち
監査等委員会設置会社（本文に『監査等委員である取締役』と記載）取締役会の中に監査等委員会を置き、その委員である取締役が監査を担う形です。
取締役会15名うち社外 2名13.3%
半数
社外社内
社外取締役は、その会社の出身ではない取締役です。半数の線を超えると、取締役会の多数を社外の人が占めることになります。点線の割合は、公表された人数から算出したものです。
今回の変更点
役員報酬制度を見直し、取締役向け株式報酬制度を新設する議案を2021年9月28日開催予定の定時株主総会に付議。制度Ⅰ・Ⅱ・Ⅲの3制度を導入する。
| 項目 | 内容 |
|---|---|
| 機関設計 | 監査等委員会設置会社（本文に『監査等委員である取締役』と記載） |
| 取締役の員数 | 総数15名（監査等委員である取締役以外12名、監査等委員3名）。うち社外取締役2名以上（対象取締役Ⅱの社外取締役2名。総数の社外人数は本文上明示なし） |
| 今回の変更点 | 役員報酬制度を見直し、取締役向け株式報酬制度を新設する議案を2021年9月28日開催予定の定時株主総会に付議。制度Ⅰ・Ⅱ・Ⅲの3制度を導入する。 |
この書類が述べていない項目（5件）
独立役員の人数委員会政策保有株式の方針買収防衛策支配株主
会社がこの書類で述べていない項目です。空欄にしたり、他の資料や推測で補ったりはしません。
会社が挙げている理由
会社自身の説明です。数値から推測したものではありません。取締役の報酬と会社業績・株式価値との連動性を明確にし、企業価値の持続的な向上へのインセンティブを与えるとともに、取締役と株主との価値共有を進めるため。監査等委員については、企業価値の毀損防止と信用維持へのインセンティブを付与するため。
このページの読み方
これは書類そのものではありません会社が提出した開示をKomoriが読み、要約しています。数値は会社が述べたとおりで、監査を受けたものではありません。
重みは評価ではありません会社が市場に伝えていた内容をどれだけ変えるかを測ったものです。株式に対する見方ではありません。
訂正されることがあります会社が同じ開示を出し直した場合、このページは訂正後の内容から作り直され、訂正番号が繰り上がります。