日本通信（9424）・方針初出

能力・適性に基づく人材の多様性確保

FY2023に初出。。直近の記載はFY2023。

1記載

1年にわたる

0うち適時開示

動きの推移

同じテーマの他社

尾根＝前進を書いた年、谷＝悪化を書いた年。奥ほど前向きな会社。ドラッグで回転、スクロールで拡大、右ドラッグで移動。スマホは2本指で回転・拡大（1本指はページのスクロール）。

比べている194社のうち14社を表示しています。上の文は194社すべてから計算しています。このテーマの268件の変遷のうち、比べているのは200件です。

全記録提出書類・適時開示・報道、新しい順

一緒に動いた変遷

この会社のほかの変遷で、同じ書類の中で同じ向きに2回以上動いたものはありません。

次にこの変遷が動くとき

日本通信の次の決算発表は2026-11-05の予定です。決算プレビューを見る

報道

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