読む価値
47定例
0〜100。会社の良し悪しではなく、読む価値の大きさです。向き
中立
会社の説明から読み取った方向です。規模
4
取締役候補者数書きぶり
断定的
どれだけ断定的に書かれているかです。株主総会の議案
定時（第27期）2026年
3月26日
開催日時（木曜日）午前10時（受付開始午前9時30分）この開示から開催まで23日
決議事項全2件
取締役（監査等委員であるものを除く。）４名選任の件
退任取締役に対し退職慰労金贈呈の件
会社提案のみ。株主からの提案はなかったと会社が述べています。株主提案とは、会社ではなく株主が自分で出した議案のことです。
取締役候補
4名 候補
1名 新任
0名 社外
| 項目 | 内容 |
|---|---|
| 総会の種類 | 定時（第27期） |
| 開催日時 | 2026年3月26日（木曜日）午前10時（受付開始午前9時30分） |
| 決議事項 | 第１号議案 取締役（監査等委員であるものを除く。）４名選任の件、第２号議案 退任取締役に対し退職慰労金贈呈の件 |
| 株主提案 | なし |
| 取締役候補 | 4名、うち新任1名・社外0名 |
この書類が述べていない項目（1件）
賛成率
会社がこの書類で述べていない項目です。空欄にしたり、他の資料や推測で補ったりはしません。
会社が挙げている理由
会社自身の説明です。数値から推測したものではありません。現任取締役については、職務執行状況や業績等を評価した結果、適任と判断したため。新任候補者については、財務・経理、経営企画、総務、人事などの経験を生かし、内部管理体制の充実・強化への貢献が期待されるため。退任取締役への退職慰労金は、在任中の功労に報いるため。
このページの読み方
これは書類そのものではありません会社が提出した開示をKomoriが読み、要約しています。数値は会社が述べたとおりで、監査を受けたものではありません。
重みは評価ではありません会社が市場に伝えていた内容をどれだけ変えるかを測ったものです。株式に対する見方ではありません。
訂正されることがあります会社が同じ開示を出し直した場合、このページは訂正後の内容から作り直され、訂正番号が繰り上がります。