タカヨシホールディングス（9259）・方針再掲
コーポレート・ガバナンスの強化と透明性の確保
FY2021に初出。4回の記載のうち3回が「再掲」。直近の記載はFY2025。
4記載
5年にわたる
0うち適時開示
動きの推移
同じテーマの他社
効率性・適法性・透明性を重視する企業統治519社が書いているテーマ・逆風2社・追い風519社
尾根＝前進を書いた年、谷＝悪化を書いた年。奥ほど前向きな会社。 ドラッグで回転、スクロールで拡大、右ドラッグで移動。スマホは2本指で回転・拡大（1本指はページのスクロール）。
比べている199社のうち14社を表示しています。上の文は199社すべてから計算しています。このテーマの522件の変遷のうち、比べているのは200件です。全記録提出書類・適時開示・報道、新しい順
- FY2025再掲有価証券報告書
「当社がお客様や生産者等から信頼を得て、事業の目的を達成するためには、コーポレート・ガバナンスを強化し、充実させることが経営の重要課題であると認識しております。」
信頼、健全性、効率性、透明性の確保を含むコーポレート・ガバナンス強化を継続している。 - FY2024再掲有価証券報告書
「当社がお客様や生産者等から信頼を得て、事業の目的を達成するためには、コーポレート・ガバナンスを強化し、充実させることが経営の重要課題であると認識しております。」
信頼、健全性、効率性、透明性の確保を含むコーポレート・ガバナンス強化を継続している。 - FY2023再掲有価証券報告書
「当社がお客様や生産者等から信頼を得て、事業の目的を達成するためには、コーポレート・ガバナンスを強化し、充実させることが経営の重要課題であると認識しております。」
信頼、健全性、効率性、透明性の確保を含むコーポレート・ガバナンス強化を継続している。 - FY2021初出有価証券報告書
「当社がお客様や生産者等から信頼を得て、事業の目的を達成するためには、コーポレート・ガバナンスを強化し、充実させることが経営の重要課題であると認識しております。」
取締役会、監査等委員会、指名・報酬委員会、内部監査室、会計監査人の連携を通じた健全性・効率性・透明性を説明している。