スローガン（9253）・目標再掲直近の決算説明資料（2026-09-29）では「前進」
新産業領域の人と組織の可能性が引き出され活気づく社会
FY2024に初出。5回の記載のうち2回が「再定義」で、最初の「再定義」は2026-04-07。直近の記載は2026-09-29。
5記載
3年にわたる
3うち適時開示
動きの推移
同じテーマの他社
人の可能性を引き出し活き活きとした社会の実現17社が書いているテーマ・逆風0社・追い風17社
テーマ全体が最も大きく悪化側へ動いたのは2022年。6社中1社が悪化側に。
直近の記載が「前進」なのは、ほかに0社。
尾根＝前進を書いた年、谷＝悪化を書いた年。奥ほど前向きな会社。 ドラッグで回転、スクロールで拡大、右ドラッグで移動。スマホは2本指で回転・拡大（1本指はページのスクロール）。
比べている17社のうち14社を表示しています。上の文は17社すべてから計算しています。全記録提出書類・適時開示・報道、新しい順
- FY2025再掲有価証券報告書
「この社会的背景から、当社グループの長期ビジョンとして、新産業領域の労働市場の歪みとして、「若手人材の就業と活躍における歪み」及び「情報の非対称性と認知の歪み」を解消すべき社会の歪みとして考え、その解消により、「新産業領域の人と組織の可能性が引き出され活気づく社会」を創り出すことを目指しております。」
新産業領域の人と組織の可能性が引き出され活気づく社会という長期ビジョンを維持し、解消対象を若手人材の就業・活躍、情報の非対称性及び認知の歪みとして整理している。 - FY2024初出有価証券報告書
「「新産業領域の人と組織の可能性が引き出され活気づく社会」を目指すことを長期ビジョンとし、」
ミッションの実現先として、個人の才能配置だけでなく、新産業領域の人と組織全体が活気づく社会を長期ビジョンとして明示している。