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百万円（営業利益、前年同期比+3.6%）書きぶり
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決算説明資料2027年2月期 第2四半期会社の説明として取り出せた項目 9 件
決算の数字（この資料の要点は下の説明です）
売上高988百万円+1.4%
営業利益342百万円+3.6%
経常利益356百万円+8.1%
純利益239百万円+21.4%
営業利益率34.7%
販管費629百万円
当四半期3か月の実績
売上高
332百万円-2.5%
営業利益
33百万円+35.6%
営業利益率
10%
前年同期比増減ポイント2.8
経常利益
41百万円+56.4%
純利益
31百万円+92.1%
通期業績予想
売上高
1,620百万円
営業利益
302百万円
経常利益
297百万円
純利益
194百万円
営業利益率
18.7%
通期予想に対する進捗率 通期の予想に対して、いまどこまで進んだかの割合です。
売上高61
キャリアサービス分野売上高62
学生向けサービス売上高62.1
社会人向けサービス売上高60.7
メディア・SaaS分野売上高52
売上原価37.8
販管費49.4
この資料で会社が説明したこと
計画に対する自己評価会社が自分の計画に対して、自分でどう評価しているかです。
通期計画に対し順調に進捗／計画通り着実に推移業績見通しの前提予想を立てるときに、会社が置いた条件です。
季節性Goodfindの売上高・営業利益は新卒学生の入社が集中するQ1に偏重
通期営業利益率
18.7%
通期売上高成長率
1.9%前期比
新しい施策
- 新経営方針『内発的動機と営業利益の循環経営』の推進
- Goodfind Career・メタノビのサービス終了
- TeamUpの一部サービス停止
- 不採算サービスの整理・撤退とリソース再配分
- HPI（人の可能性指数）の指数化に向けた研究者との共同研究の議論開始
- 管理会計の設計・運用
- 機関投資家・アナリストとの個別面談、個人投資家との対話機会の拡充
主要KPI会社が経営の目安として重視している指標です。
- 1人当たり営業利益（LTM）291万円前年同期比+2.0%
- 平均就業人員数100名
- 営業利益率（LTM）18.2%前年同期比前年同期18.7%を下回る
- 自己資本比率69.5%
- 前受金残高553百万円前年同期比+32.0%
セグメント別実績
キャリアサービス分野
売上高
902百万円+2.2%
学生向けサービス
売上高
836百万円+3.1%
社会人向けサービス
売上高
65百万円-8.2%
メディア・SaaS分野
売上高
86百万円-5.8%
財務目標
具体的な数値目標は取締役会での決定後に開示予定市場規模・シェア
市場シェアは内部指標として運用。数値は非開示従業員数
人数97名
基準日2026年8月31日
自己株式取得
自己株式取得を含む機動的な資本政策に言及。取得枠の金額・株数・期間は非開示| 項目 | 内容 |
|---|---|
| 資料の種類 | 決算説明資料 |
| 対象決算期 | 2027年2月期 第2四半期 |
| 売上高 | 988百万円（前年比 +1.4%） |
| 営業利益 | 342百万円（前年比 +3.6%） |
| 経常利益 | 356百万円（前年比 +8.1%） |
| 純利益 | 239百万円（前年比 +21.4%） |
| 営業利益率 | 34.7% |
| 販管費 | 629百万円 |
| 当四半期3か月の実績 | 売上高 332百万円（前年比 -2.5%） / 営業利益 33百万円（前年比 +35.6%） / 営業利益率 10% / 経常利益 41百万円（前年比 +56.4%） / 純利益 31百万円（前年比 +92.1%） |
| 通期業績予想 | 売上高 1,620百万円 / 営業利益 302百万円 / 経常利益 297百万円 / 純利益 194百万円 / 営業利益率 18.7% |
| 通期予想に対する進捗率 | 売上高 61 / キャリアサービス分野売上高 62 / 学生向けサービス売上高 62.1 / 社会人向けサービス売上高 60.7 / メディア・SaaS分野売上高 52 / 売上原価 37.8 / 販管費 49.4 / 営業利益 非開示 / 経常利益 非開示 / 純利益 非開示 |
| 計画に対する自己評価 | 通期計画に対し順調に進捗／計画通り着実に推移 |
| セグメント別実績 | キャリアサービス分野 売上高 902百万円（前年比 +2.2%） / 利益 非開示 / 学生向けサービス 売上高 836百万円（前年比 +3.1%） / 利益 非開示 / 社会人向けサービス 売上高 65百万円（前年比 -8.2%） / 利益 非開示 / メディア・SaaS分野 売上高 86百万円（前年比 -5.8%） / 利益 非開示 |
| 主要KPI | 指標名 1人当たり営業利益（LTM） / 値 291万円 / 前年同期比 2万円、指標名 平均就業人員数 / 値 100名 / 前年同期比 非開示、指標名 営業利益率（LTM） / 値 18.2% / 前年同期比 前年同期18.7%を下回る、指標名 自己資本比率 / 値 69.5% / 前年同期比 非開示、指標名 前受金残高 / 値 553百万円 / 前年同期比 32百万円 |
| 従業員数 | 人数 97名 / 基準日 2026年8月31日 / 期中の増減・採用計画 非開示 |
| 業績見通しの前提 | 季節性 Goodfindの売上高・営業利益は新卒学生の入社が集中するQ1に偏重 / 通期営業利益率 18.7% / 通期売上高成長率 1.9%（前期比） |
| 財務目標 | 具体的な数値目標は取締役会での決定後に開示予定 |
| 自己株式取得 | 自己株式取得を含む機動的な資本政策に言及。取得枠の金額・株数・期間は非開示 |
| 市場規模・シェア | 市場シェアは内部指標として運用。数値は非開示 |
| 新しい施策 | 新経営方針『内発的動機と営業利益の循環経営』の推進、Goodfind Career・メタノビのサービス終了、TeamUpの一部サービス停止、不採算サービスの整理・撤退とリソース再配分、HPI（人の可能性指数）の指数化に向けた研究者との共同研究の議論開始、管理会計の設計・運用、機関投資家・アナリストとの個別面談、個人投資家との対話機会の拡充 |
この書類が述べていない項目（11件）
売上総利益率増減要因の内訳単価と数量の指標店舗数・拠点数見通しに織り込んだリスク額中期経営計画の目標年間配当配当性向設備投資額受注高・受注残高質疑応答の論点
会社がこの書類で述べていない項目です。空欄にしたり、他の資料や推測で補ったりはしません。
会社が挙げている理由
会社自身の説明です。数値から推測したものではありません。主力の学生向けサービス「Goodfind」の堅調な成長、不採算サービスの整理・撤退、費用構造の筋肉質化、現体制での生産性向上によるもの。
このページの読み方
これは書類そのものではありません会社が提出した開示をKomoriが読み、要約しています。数値は会社が述べたとおりで、監査を受けたものではありません。
重みは評価ではありません会社が市場に伝えていた内容をどれだけ変えるかを測ったものです。株式に対する見方ではありません。
訂正されることがあります会社が同じ開示を出し直した場合、このページは訂正後の内容から作り直され、訂正番号が繰り上がります。