笑美面（9237）・施策前進直近の決算説明資料（2026-09-14）では「引き上げ」
専門性・チーム制による対面型の入居支援
FY2023に初出。8回の記載のうち4回が「再掲」。直近の記載は2026-09-14。
8記載
3年にわたる
2うち適時開示
動きの推移
同じテーマの他社
専門コーディネーターによる対面型介護施設入居支援1社が書いているテーマ・逆風0社・追い風1社
このテーマで動きを比べられる他社は、まだありません。
全記録提出書類・適時開示・報道、新しい順
- FY2026-H1前進有価証券報告書
「専門知識を有するコーディネーター（相談員）は合計180名規模となり」
ケアミックスの買収により、専門知識を有するコーディネーターを合計180名規模へ拡大する見通しを示した。 - FY2025再掲有価証券報告書
「エリアごとにチーム制を導入し、複数人で対応できるバックアップ体制を構築し、入居検討者へのサポートをトータルで行っております。」
専門性、対面型のマッチング、チーム制によるバックアップを継続している。 - FY2025-H1再掲有価証券報告書
「コーディネーターによる対面相談「家族会議」を経て最適な入居支援を無料で行う」
対面相談の「家族会議」を起点とする無料の入居支援を継続している。 - FY2024-Q2再掲有価証券報告書
「当社コーディネーターによる対面相談「家族会議」を経て最適な入居支援を無料で行う」
対面相談の「家族会議」を起点とする入居支援を継続している。 - FY2024-Q1再掲有価証券報告書
「当社コーディネーターによる対面相談「家族会議」を経て最適な入居支援を無料で行う」
対面相談の家族会議を起点とする入居支援の提供を継続している。 - FY2023初出有価証券報告書
「エリアごとにチーム制を導入し、複数人で対応できるバックアップ体制を構築し、入居検討者へのサポートをトータルで行っております。」
コーディネーターの専門性、対面でのマッチング、見学調整や手続支援を組み合わせている。