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取締役会株主優待制度の新設
決定2025年8月14日
対象期間毎年12月末日を基準日として年1回。長期保有特典は2026年12月末日の基準日から
実施2025年12月末日時点の株主名簿に記載または記録された株主を対象として開始（予定）
今後デジタルギフトの交換先の詳細およびサービス利用方法等を正式決定後、速やかに公表する。重要な事項が生じた場合も速やかに開示する
金額デジタルギフト10,000円分、長期保有特典の追加デジタルギフト3,000円分
数量・規模2単元（200株）以上保有、継続保有期間1年以上、年1回
理由
株主への日頃の支援に感謝し、当社株式への投資魅力を高め、株式を中長期的に保有してもらうため
業績への影響
今期の業績に与える影響は軽微と見込んでおり、現時点で業績予想の修正は予定していない
| 項目 | 内容 |
|---|---|
| 対象となる事項 | 株主優待制度の新設 |
| 決定機関 | 取締役会 |
| 決定日 | 2025年8月14日 |
| 実施日 | 2025年12月末日時点の株主名簿に記載または記録された株主を対象として開始（予定） |
| 対象期間 | 毎年12月末日を基準日として年1回。長期保有特典は2026年12月末日の基準日から |
| 金額 | デジタルギフト10,000円分、長期保有特典の追加デジタルギフト3,000円分 |
| 数量・規模 | 2単元（200株）以上保有、継続保有期間1年以上、年1回 |
| 業績への影響 | 今期の業績に与える影響は軽微と見込んでおり、現時点で業績予想の修正は予定していない |
| 理由 | 株主への日頃の支援に感謝し、当社株式への投資魅力を高め、株式を中長期的に保有してもらうため |
| 今後の予定 | デジタルギフトの交換先の詳細およびサービス利用方法等を正式決定後、速やかに公表する。重要な事項が生じた場合も速やかに開示する |
この書類が述べていない項目（3件）
根拠となる規則関連する過去の開示地理的範囲
会社がこの書類で述べていない項目です。空欄にしたり、他の資料や推測で補ったりはしません。
会社が挙げている理由
会社自身の説明です。数値から推測したものではありません。株主への日頃の支援に感謝するとともに、当社株式への投資魅力を高め、より多くの投資家に中長期的に保有してもらうため。
このページの読み方
これは書類そのものではありません会社が提出した開示をKomoriが読み、要約しています。数値は会社が述べたとおりで、監査を受けたものではありません。
重みは評価ではありません会社が市場に伝えていた内容をどれだけ変えるかを測ったものです。株式に対する見方ではありません。
訂正されることがあります会社が同じ開示を出し直した場合、このページは訂正後の内容から作り直され、訂正番号が繰り上がります。