読む価値
80重要
6項目のうち5項目からの評価です向き
悪化
会社の説明から読み取った方向です。規模
137
百万円（営業利益の前期比減少額）書きぶり
条件付き
どれだけ断定的に書かれているかです。この資料の中身
決算説明資料2024年6月期 通期会社の説明として取り出せた項目 8 件
決算の数字（この資料の要点は下の説明です）
売上高3,957百万円+9.4%
営業利益508百万円-21.3%
経常利益496百万円-20.0%
純利益327百万円-19.4%
販管費1,008百万円
売上総利益率
率38.3%
前年同期比の増減ポイント-5.6
営業利益率
率12.8%
前年同期比の増減ポイント-5
当四半期3か月の実績売上高は第4四半期に前年同期比約94%増。単独の金額は非開示。
通期業績予想
売上高
4,192百万円
営業利益
557百万円
経常利益
549百万円
純利益
358百万円
一株当たり当期純利益
132.5円
調整後営業利益
720百万円
調整後当期純利益
494百万円
通期予想に対する進捗率 通期の予想に対して、いまどこまで進んだかの割合です。
売上高101.4%
営業利益75.7%
経常利益74.9%
純利益75.0%
調整後営業利益80.5%
調整後純利益80.8%
この資料で会社が説明したこと
計画に対する自己評価会社が自分の計画に対して、自分でどう評価しているかです。
営業利益以下は業績予想に未達増減要因の内訳数字が動いた理由として、会社が挙げたものです。
- 売上高増加増減前期比約9%増
- 原価負担増加増減前期比約20%増
- 販管費増加増減前期比約7%増
- 営業利益増減-137
業績見通しの前提予想を立てるときに、会社が置いた条件です。
- 前提TGC東京開催数値年2回
- 前提TGC地方開催数値年3回以上
- 前提コスト上昇数値コスト上昇傾向を前提
新しい施策
- 合弁会社YOAKE entertainmentの設立・出資とWeb3を活用した事業企画
- 地方銀行との地方創生推進の連携協定に基づくシティプロモーション
- 従業員の給与ベースアップ
- TGCを活用した学生インターンからの新卒採用強化
主要KPI会社が経営の目安として重視している指標です。
- 自己資本比率約53.3%前年同期比2023年6月末約40.7%から上昇
- 正社員数52名前年同期比45名から増加
- 既存従業員の給与上昇率平均8%程度
- 一株当たり当期純利益123.2円
セグメント別実績
- TGCプロデュース領域前年同期比+11.3%
- コンテンツプロデュース・ブランディング領域前年同期比+8.4%
- デジタル広告領域前年同期比-32.3%
財務目標
自己資本比率の実績：約53.3%。目標値は非開示従業員数
人数正社員52名（2024年6月末）
期中の増減2023年6月末45名から増加
| 項目 | 内容 |
|---|---|
| 資料の種類 | 決算説明資料 |
| 対象決算期 | 2024年6月期 通期 |
| 売上高 | 3,957百万円（前年比 +9.4%） |
| 営業利益 | 508百万円（前年比 -21.3%） |
| 経常利益 | 496百万円（前年比 -20.0%） |
| 純利益 | 327百万円（前年比 -19.4%） |
| 売上総利益率 | 率 38.3% / 前年同期比の増減ポイント -5.6 |
| 営業利益率 | 率 12.8% / 前年同期比の増減ポイント -5 |
| 販管費 | 1,008百万円 |
| 当四半期3か月の実績 | 売上高は第4四半期に前年同期比約94%増。単独の金額は非開示。 |
| 通期業績予想 | 売上高 4,192百万円 / 営業利益 557百万円 / 経常利益 549百万円 / 純利益 358百万円 / 一株当たり当期純利益 132.5円 / 調整後営業利益 720百万円 / 調整後当期純利益 494百万円 |
| 通期予想に対する進捗率 | 売上高 101.4% / 営業利益 75.7% / 経常利益 74.9% / 純利益 75.0% / 調整後営業利益 80.5% / 調整後純利益 80.8% |
| 計画に対する自己評価 | 営業利益以下は業績予想に未達 |
| セグメント別実績 | セグメント TGCプロデュース領域 / 売上高 非開示 / 前年同期比 +11.3%、セグメント コンテンツプロデュース・ブランディング領域 / 売上高 非開示 / 前年同期比 +8.4%、セグメント デジタル広告領域 / 売上高 非開示 / 前年同期比 -32.3% |
| 増減要因の内訳 | 要因 売上高増加 / 増減 前期比約9%増、要因 原価負担増加 / 増減 前期比約20%増、要因 販管費増加 / 増減 前期比約7%増、要因 営業利益 / 増減 -137百万円 |
| 主要KPI | 指標名 自己資本比率 / 値 約53.3% / 前年同期比 2023年6月末約40.7%から上昇、指標名 正社員数 / 値 52名 / 前年同期比 45名から増加、指標名 既存従業員の給与上昇率 / 値 平均8%程度 / 前年同期比 非開示、指標名 一株当たり当期純利益 / 値 123.2円 / 前年同期比 非開示 |
| 従業員数 | 人数 正社員52名（2024年6月末） / 期中の増減 2023年6月末45名から増加 |
| 業績見通しの前提 | 前提 TGC東京開催 / 数値 年2回、前提 TGC地方開催 / 数値 年3回以上、前提 コスト上昇 / 数値 コスト上昇傾向を前提 |
| 財務目標 | 自己資本比率の実績：約53.3%。目標値は非開示 |
| 新しい施策 | 合弁会社YOAKE entertainmentの設立・出資とWeb3を活用した事業企画、地方銀行との地方創生推進の連携協定に基づくシティプロモーション、従業員の給与ベースアップ、TGCを活用した学生インターンからの新卒採用強化 |
この書類が述べていない項目（11件）
単価と数量の指標店舗数・拠点数見通しに織り込んだリスク額中期経営計画の目標年間配当配当性向自己株式取得設備投資額受注高・受注残高市場規模・シェア質疑応答の論点
会社がこの書類で述べていない項目です。空欄にしたり、他の資料や推測で補ったりはしません。
会社が挙げている理由
会社自身の説明です。数値から推測したものではありません。制作業界の人手不足、人件費上昇、物価高騰により原価負担が増加し、売上総利益が前期比4.5％減少したため。
このページの読み方
これは書類そのものではありません会社が提出した開示をKomoriが読み、要約しています。数値は会社が述べたとおりで、監査を受けたものではありません。
重みは評価ではありません会社が市場に伝えていた内容をどれだけ変えるかを測ったものです。株式に対する見方ではありません。
訂正されることがあります会社が同じ開示を出し直した場合、このページは訂正後の内容から作り直され、訂正番号が繰り上がります。