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遠州トラック(9057)・施策再掲

執行役員制度による意思決定の迅速化と責任明確化

FY2016に初出。5回の記載のうち4回が「再掲」。直近の記載は2026-05-26。

5記載
11年にわたる
1うち適時開示
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動きの推移
前進継続後退悪化再掲FY2016 – 2026-05-262016: 120162017: 120172018: 120182019: 020192020: 020202021: 020212022: 120222023: 020232024: 020242025: 020252026: 12026
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取締役会・執行体制の機動化136社が書いているテーマ・逆風0社・追い風140社

テーマ全体が最も大きく悪化側へ動いたのは2023年。56社中9社が悪化側に。

直近の記載が「再掲」なのは、ほかに64社。

尾根=前進を書いた年、谷=悪化を書いた年。奥ほど前向きな会社。 ドラッグで回転、スクロールで拡大、右ドラッグで移動。スマホは2本指で回転・拡大(1本指はページのスクロール)。
比べている136社のうち14社を表示しています。上の文は136社すべてから計算しています。
全記録提出書類・適時開示・報道、新しい順
  1. 2026-05-26再掲株主総会

    「当社は、経営の意思決定と業務執行の機能を分離し、業務運営上の役割及び責任を明確化するため、執行役員制度を導入し、取締役が経営環境の変化に機動的に対応できる体制を確保する。」

    執行役員制度を意思決定と業務執行の分離、役割・責任の明確化の手段として継続している。
  2. FY2022再掲有価証券報告書

    「経営の意思決定と業務執行の機能を分離し、業務運営上の役割及び責任を明確化するため、執行役員制度を導入しております。」

    執行役員制度を、意思決定と業務執行の分離、責任明確化、経営の透明性・健全性向上の手段として継続している。
  3. FY2018再掲有価証券報告書

    「執行役員制度の導入と合わせて、経営の意思決定の迅速化と責任の明確化を図り、経営の透明性、健全性の向上に資するものと認識しております。」

    執行役員制度を意思決定の迅速化、責任明確化、透明性・健全性向上の手段として継続している。
  4. FY2017再掲有価証券報告書

    「執行役員制度の導入と合わせて、経営の意思決定の迅速化と責任の明確化を図り、経営の透明性、健全性の向上に資するものと認識しております。」

    執行役員制度を意思決定の迅速化、責任明確化、透明性・健全性向上の手段として継続している。
  5. FY2016初出有価証券報告書

    「執行役員制度の導入と合わせて、経営の意思決定の迅速化と責任の明確化を図り、経営の透明性、健全性の向上に資するものと認識しております。」

    意思決定と業務執行の分離を制度面の手段として説明している。
一緒に動いた変遷

この会社のほかの変遷で、同じ書類の中で同じ向きに2回以上動いたものはありません。

次にこの変遷が動くとき
遠州トラックの次の決算発表は2026-11-05の予定です。 決算プレビューを見る 直近でこの変遷が動いたのは2026-05-26の株主総会で、「再掲」でした。
報道
この変遷に結びついた報道はまだありません。記事が同じ話題に触れると、ここに日付順で並びます。
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