読む価値
40定例
0〜100。会社の良し悪しではなく、読む価値の大きさです。向き
中立
会社の説明から読み取った方向です。規模
14440
株書きぶり
断定的
どれだけ断定的に書かれているかです。発行・処分の内容
譲渡制限付株式報酬としての自己株式の処分
誰に、どれだけ出るか14,440株
当社普通株式 14,440株（自己株式）
当社の取締役（社外取締役を除く）2名9,676株
当社子会社の取締役2名4,764株
柱の高さは、それぞれの割当先が受け取る株数の割合です。下の細い線は、この株式が加わる既存の株式数を表します。
1株につき1,817円
発行価額の総額26,237,480円
株式報酬の総額
金銭報酬債権合計26,237,480円。譲渡制限付株式に関する報酬等の総額は年額500百万円以内。
譲渡制限の条件
譲渡制限付株式は、決められた期間中は売却できず、条件を満たすと制限が外れる報酬用の株式です。
譲渡制限期間
2025年5月8日から割当対象者が当社または当社子会社の取締役を退任する日まで
譲渡制限の解除条件
譲渡制限期間満了時点で割当対象者が保有する本割当株式の全部を解除する。ただし、取締役会が正当と認める理由により退任した場合は、退任直後に解除する。組織再編等の場合は、効力発生日の前営業日の直前時に解除する。
無償取得の事由
割当対象者が取締役を退任した場合（取締役会が正当と認める理由がある場合を除く）、譲渡制限期間満了時点で譲渡制限が解除されていない場合、または組織再編等により譲渡制限が解除されていない場合。
対象者の区分と人数
当社の取締役（社外取締役を除く）2名・9,676株、当社子会社の取締役2名・4,764株
割当予定先の保有方針
譲渡制限期間中は、譲渡、質権の設定、譲渡担保権の設定、生前贈与、遺贈その他一切の処分行為をすることができない。譲渡制限期間は2025年5月8日から当社または当社子会社の取締役を退任する日まで。
払込期日
2025年5月8日
払込金額の算定根拠
当社取締役会決議日の直前営業日である2025年4月9日の東京証券取引所における当社普通株式の終値1,817円。ディスカウント・プレミアムなし。
企業行動規範上の手続
2022年3月30日開催の第31回定時株主総会において、譲渡制限付株式報酬制度の導入等について承認。今回の処分は取締役会で決議。
| 項目 | 内容 |
|---|---|
| 発行・処分の種類 | 譲渡制限付株式報酬としての自己株式の処分 |
| 発行・処分する株式数 | 当社普通株式 14,440株（自己株式） |
| 発行価額・処分価額 | 1株につき1,817円 |
| 発行価額の総額 | 26,237,480円 |
| 払込期日 | 2025年5月8日 |
| 割当予定先 | 名称 当社の取締役（社外取締役を除く）2名 / 株数 9,676株、名称 当社子会社の取締役2名 / 株数 4,764株 |
| 割当予定先の保有方針 | 譲渡制限期間中は、譲渡、質権の設定、譲渡担保権の設定、生前贈与、遺贈その他一切の処分行為をすることができない。譲渡制限期間は2025年5月8日から当社または当社子会社の取締役を退任する日まで。 |
| 払込金額の算定根拠 | 当社取締役会決議日の直前営業日である2025年4月9日の東京証券取引所における当社普通株式の終値1,817円。ディスカウント・プレミアムなし。 |
| 譲渡制限期間 | 2025年5月8日から割当対象者が当社または当社子会社の取締役を退任する日まで |
| 譲渡制限の解除条件 | 譲渡制限期間満了時点で割当対象者が保有する本割当株式の全部を解除する。ただし、取締役会が正当と認める理由により退任した場合は、退任直後に解除する。組織再編等の場合は、効力発生日の前営業日の直前時に解除する。 |
| 無償取得の事由 | 割当対象者が取締役を退任した場合（取締役会が正当と認める理由がある場合を除く）、譲渡制限期間満了時点で譲渡制限が解除されていない場合、または組織再編等により譲渡制限が解除されていない場合。 |
| 対象者の区分と人数 | 当社の取締役（社外取締役を除く）2名・9,676株、当社子会社の取締役2名・4,764株 |
| 株式報酬の総額 | 金銭報酬債権合計26,237,480円。譲渡制限付株式に関する報酬等の総額は年額500百万円以内。 |
| 企業行動規範上の手続 | 2022年3月30日開催の第31回定時株主総会において、譲渡制限付株式報酬制度の導入等について承認。今回の処分は取締役会で決議。 |
この書類が述べていない項目（14件）
調達する資金の額発行諸費用の概算額資金の具体的な使途希薄化率発行済株式総数行使価額行使期間新株予約権の個数引受人・主幹事オーバーアロットメント株式分割の比率直近のエクイティ・ファイナンス募集後の大株主業績への影響
会社がこの書類で述べていない項目です。空欄にしたり、他の資料や推測で補ったりはしません。
会社が挙げている理由
会社自身の説明です。数値から推測したものではありません。株価変動のメリットとリスクを株主と共有し、株価上昇および企業価値向上への貢献意欲を高めるため。各対象者への報酬額は、当社および子会社における貢献度などを総合的に勘案して決定した。
このページの読み方
これは書類そのものではありません会社が提出した開示をKomoriが読み、要約しています。数値は会社が述べたとおりで、監査を受けたものではありません。
重みは評価ではありません会社が市場に伝えていた内容をどれだけ変えるかを測ったものです。株式に対する見方ではありません。
訂正されることがあります会社が同じ開示を出し直した場合、このページは訂正後の内容から作り直され、訂正番号が繰り上がります。