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社員の福利厚生拡充及びベースアップ実施のお知らせ

正社員向けに永年勤続報奨金制度を新設し、企業型確定拠出年金の掛金を増額する。また、2026年6月から正社員の固定給を月額1,000~3,000円引き上げる予定。

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規模
3000
月額(ベースアップの最大額、円)
書きぶり
条件付き
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発表された内容

提供開始日ベースアップおよび企業型確定拠出年金掛金増額:2026年6月(予定)/永年勤続報奨金制度:2025年12月(施行済み)
業績への影響

業績への影響に関する記載はない

会社は契約金額・提供価格には触れていません。

発表された内容
項目内容
提供開始日ベースアップおよび企業型確定拠出年金掛金増額:2026年6月(予定)/永年勤続報奨金制度:2025年12月(施行済み)
業績への影響業績への影響に関する記載はない
この書類が述べていない項目(16件)
対象製品・サービス名相手先相手先の概要当社との関係契約金額提供価格契約締結日適用分野受賞名・認証名授与・認証機関登録番号・有効期限拠点所在地拠点の規模定量的な効果利用実績出典

会社がこの書類で述べていない項目です。空欄にしたり、他の資料や推測で補ったりはしません。

会社が挙げている理由

会社自身の説明です。数値から推測したものではありません。

成長に長く貢献した社員への還元、近年の物価上昇を踏まえた生活支援、労働市場の変化を踏まえた優秀な人材の確保・定着。

このページの読み方

これは書類そのものではありません会社が提出した開示をKomoriが読み、要約しています。数値は会社が述べたとおりで、監査を受けたものではありません。
重みは評価ではありません会社が市場に伝えていた内容をどれだけ変えるかを測ったものです。株式に対する見方ではありません。
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