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日神グループホールディングス(8881)・目標再掲

2017年3月期以降の配当性向15%以上

FY2016に初出。18回の記載のうち14回が「再掲」。直近の記載はFY2026。

18記載
11年にわたる
1うち適時開示
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動きの推移
前進継続後退悪化再掲FY2016 – FY2022-Q3再掲FY2024-Q1 – FY2026-H12016: 120162017: 120172018: 020182019: 020192020: 120202021: 120212022: 420222023: 420232024: 220242025: 220252026: 22026
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尾根=前進を書いた年、谷=悪化を書いた年。奥ほど前向きな会社。 ドラッグで回転、スクロールで拡大、右ドラッグで移動。スマホは2本指で回転・拡大(1本指はページのスクロール)。
比べている196社のうち14社を表示しています。上の文は196社すべてから計算しています。このテーマの324件の変遷のうち、比べているのは200件です。
全記録提出書類・適時開示・報道、新しい順
  1. FY2026再掲有価証券報告書

    「また、2024年3月期より連結ベースでの配当性向の目安を50%に変更しております。」

    連結ベースの配当性向の目安を50%とする方針を再確認している。
  2. 2026-06-04後退株主総会

    「配当性向につきましては50%を目安としておりましたが、昨今の事業環境の不透明性を踏まえ、手元資金の確保及び長期的な安定配当の維持を重視し、当期の期末配当につきましては、35円とさせていただきます。」

    配当性向50%の目安を維持しつつ、当期配当では手元資金の確保及び安定配当の維持を重視する説明が加わった。
  3. FY2026-H1再掲有価証券報告書

    「当中間連結会計期間において、当社グループが定めている経営方針・経営戦略及び経営上の目標の達成状況を判断するための客観的な指標等について重要な変更はありません。」

    配当性向の目安を含む経営目標・客観的指標について、重要な変更がないと再確認している。
  4. FY2025再掲有価証券報告書

    「また、2024年3月期より連結ベースでの配当性向の目安を50%に変更しております。」

    2024年3月期から連結ベースの配当性向の目安を50%とする方針を再確認している。
  5. FY2024再掲有価証券報告書

    「また、2024年3月期より連結ベースでの配当性向の目安を50%に変更しております。」

    2024年3月期から連結ベースの配当性向の目安を50%とする方針を再確認している。
  6. FY2024-Q3再掲有価証券報告書

    「当第3四半期連結累計期間において、当社グループが定めている経営方針・経営戦略及び経営上の目標の達成状況を判断するための客観的指標等について重要な変更はありません。」

    配当性向の目安を含む経営目標・客観的指標について、重要な変更がないと再確認している。
  7. FY2024-Q2再掲有価証券報告書

    「当第2四半期連結累計期間において、当社グループが定めている経営方針・経営戦略及び経営上の目標の達成状況を判断するための客観的な指標等について重要な変更はありません。」

    配当性向の目安を含む経営目標・客観的指標について、重要な変更がないと再確認している。
  8. FY2024-Q1再掲有価証券報告書

    「当第1四半期連結累計期間において、当社グループが定めている経営方針・経営戦略及び経営上の目標の達成状況を判断するための客観的指標等について重要な変更はありません。」

    配当性向50%を含む経営目標・客観的指標について、重要な変更がないと再確認している。
  9. FY2023引き上げ有価証券報告書

    「また、2024年3月期より連結ベースでの配当性向の目安を50%に変更しております。」

    連結ベースの配当性向の目安を、従来の30%以上から2024年3月期より50%へ変更すると記載している。
  10. FY2023-Q3再掲有価証券報告書

    「当第3四半期連結累計期間において、当社グループが定めている経営方針・経営戦略及び経営上の目標の達成状況を判断するための客観的指標等について重要な変更はありません。」

    配当性向30%以上を含む経営目標・客観的指標について、重要な変更がないと再確認している。
  11. FY2023-Q2再掲有価証券報告書

    「当第2四半期連結累計期間において、当社グループが定めている経営方針・経営戦略及び経営上の目標の達成状況を判断するための客観的な指標等について重要な変更はありません。」

    配当性向30%以上を含む経営目標・客観的指標について、重要な変更がないと再確認している。
  12. FY2023-Q1再掲有価証券報告書

    「当第1四半期連結累計期間において、当社グループが定めている経営方針・経営戦略及び経営上の目標の達成状況を判断するための客観的指標等について重要な変更はありません。」

    配当性向30%以上を含む経営目標・客観的指標について、重要な変更がないと再確認している。
  13. FY2022引き上げ有価証券報告書

    「また、配当性向は30%以上を目安としております。」

    経営方針・対処すべき課題の記載では、配当性向の目安を従来の15%以上から30%以上へ引き上げている。一方、配当政策の記載では「連結ベースでの配当性向は15%以上」とも記載している。
  14. FY2022-Q3再掲有価証券報告書

    「当第3四半期連結累計期間において、当社グループが定めている経営方針・経営戦略及び経営上の目標の達成状況を判断するための客観的指標等について重要な変更はありません。」

    配当性向15%以上を含む経営目標・客観的指標について、重要な変更がないと再確認している。
  15. FY2021再掲有価証券報告書

    「また、配当性向は15%以上を目安としております。」

    配当性向15%以上の目安を継続している。
  16. FY2020再掲有価証券報告書

    「また、連結ベースでの配当性向は15%以上を目安としております。」

    連結ベースの配当性向15%以上という目安を再確認している。
  17. FY2017再掲有価証券報告書

    「また、連結ベースでの配当性向は15%以上を目安としております。」

    連結ベースの配当性向15%以上という目安を継続している。
  18. FY2016初出有価証券報告書

    「2017年3月期以降、配当性向15%以上を目安といたします。」

    中期経営計画に関連して、配当性向の具体的な目安を新たに示している。
一緒に動いた変遷

「日神ファイナンスの貸付事業の縮小均衡」は、この変遷が動いた18回のうち2回、同じ書類で同じ向きに動きました。

22★12
  1. ★この変遷
  2. 1日神ファイナンスの貸付事業の縮小均衡2回
  3. 2日神ファイナンスによる家賃保証債務2回

★がこの変遷、番号は上の一覧と対応。線の数字は同じ書類の中で同じ向きに動いた回数で、ほかの変遷どうしの線はそのうち両方がそろって動いた書類の数。よく一緒に動くものほど近くに置いています。

次にこの変遷が動くとき
日神グループホールディングスの次の決算プレビューはまだありません。 直近でこの変遷が動いたのは2026-06-04の株主総会で、「後退」でした。
報道
この変遷に結びついた報道はまだありません。記事が同じ話題に触れると、ここに日付順で並びます。
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