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abc(8783)・施策再掲直近の役員の異動(2026-08-24)では「前進」

業容・組織拡大に応じた内部統制整備

FY2016に初出。10回の記載のうち6回が「再掲」。直近の記載は2026-08-24。

10記載
11年にわたる
3うち適時開示
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動きの推移
前進継続後退悪化再掲FY2016 – FY20252016: 120162017: 120172018: 120182019: 120192020: 120202021: 120212022: 020222023: 020232024: 020242025: 120252026: 32026
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業容・組織拡大に応じた内部統制整備15社が書いているテーマ・逆風0社・追い風15社

直近の記載が「前進」なのは、ほかに9社。

尾根=前進を書いた年、谷=悪化を書いた年。奥ほど前向きな会社。 ドラッグで回転、スクロールで拡大、右ドラッグで移動。スマホは2本指で回転・拡大(1本指はページのスクロール)。
比べている15社のうち14社を表示しています。上の文は15社すべてから計算しています。
全記録提出書類・適時開示・報道、新しい順
  1. FY2025再掲有価証券報告書

    「内部統制の仕組みにつきましては、今後の業容ならびに組織の拡大に合わせて、規模に見合った体制を適時に整備していく方針であります。」

    業容・組織の拡大に応じて、規模に見合う内部統制体制を整備する方針を継続している。
  2. FY2021再掲有価証券報告書

    「内部統制の仕組みにつきましては、今後の業容ならびに組織の拡大に合わせて、規模に見合った体制を適時に整備していく方針であります。」

    業容・組織の拡大に応じて、規模に見合う内部統制体制を整備する方針を継続している。
  3. FY2020再掲有価証券報告書

    「内部統制の仕組みにつきましては、今後の業容ならびに組織の拡大に合わせて、規模に見合った体制を適時に整備していく方針であります。」

    業容・組織の拡大に応じて、規模に見合う内部統制体制を整備する方針を継続している。
  4. FY2019再掲有価証券報告書

    「内部統制の仕組みにつきましては、今後の業容ならびに組織の拡大に合わせて、規模に見合った体制を適時に整備していく方針であります。」

    業容・組織の拡大に応じて、規模に見合う内部統制体制を整備する方針を継続している。
  5. FY2018再掲有価証券報告書

    「内部統制の仕組みにつきましては、今後の業容ならびに組織の拡大に合わせて、規模に見合った体制を適時に整備していく方針であります。」

    業容・組織の拡大に応じて、規模に見合う内部統制体制を整備する方針を再確認している。
  6. FY2017再掲有価証券報告書

    「今後の業容ならびに組織の拡大に合わせて、規模に見合った体制を適時に整備していく方針であります。」

    業容・組織の拡大に応じて内部統制体制を整備する方針を再確認している。
  7. FY2016初出有価証券報告書

    「内部統制の仕組みにつきましては、今後の業容ならびに組織の拡大に合わせて、規模に見合った体制を適時に整備していく方針であります。」

    業容・組織の拡大に合わせて内部統制体制を整備する方針を記載している。
一緒に動いた変遷

「健全性・透明性と迅速な意思決定の両立」は、この変遷が動いた10回のうち3回、同じ書類で同じ向きに動きました。

3★1
  1. ★この変遷
  2. 1健全性・透明性と迅速な意思決定の両立3回

★がこの変遷、番号は上の一覧と対応。線の数字は同じ書類の中で同じ向きに動いた回数で、ほかの変遷どうしの線はそのうち両方がそろって動いた書類の数。よく一緒に動くものほど近くに置いています。

次にこの変遷が動くとき
abcの次の決算発表は2026-10-15の予定です。 決算プレビューを見る 直近でこの変遷が動いたのは2026-08-24の役員の異動で、「前進」でした。
報道
この変遷に結びついた報道はまだありません。記事が同じ話題に触れると、ここに日付順で並びます。
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