読む価値
54定例
0〜100。会社の良し悪しではなく、読む価値の大きさです。向き
中立
会社の説明から読み取った方向です。規模
48
円（1株当たり）書きぶり
条件付き
どれだけ断定的に書かれているかです。1株当たりの配当
2027年３月期48円今回の配当（1株当たり）前期実績 117円 に対して -69円
前期実績今回
縦の段差が1回分の配当、段を積み上げた高さがその期の年間配当です。 年間の金額だけを示している期は、支払いの内訳が書かれていないため、到達点だけを引いています。
取締役会決議のみ取締役会の決議で確定する配当です。株主総会の承認は要りません。
基準日2026年９月30日
基準日は、その日に株主名簿に載っている人が配当を受け取れるという締切日です。
普通配当と記念・特別配当の内訳普通配当 13円 / 特別配当 35円
配当方針
2025年３月期から2028年３月期までの間、配当（普通配当及び特別配当）と自己株式取得による株主還元を総額200億円以上実施する。安定的かつ高水準の利益還元を継続的に行い、連結ベースの総還元性向50％以上、配当は株主資本配当率（DOE）２％程度を上回ることを目標とする。また、2025年３月期から2028年３月期までの間、1株当たり年間70円の特別配当を実施する。
| 項目 | 内容 |
|---|---|
| １株当たり配当金 | 非開示 → 48円（予定） |
| 前期実績（１株当たり） | 中間 48円（普通配当13円、特別配当35円） / 期末 69円（普通配当34円、特別配当35円） / 年間 117円（普通配当47円、特別配当70円） |
| 基準日 | 2026年９月30日 |
| 普通配当と記念・特別配当の内訳 | 普通配当 13円 / 特別配当 35円 |
| 配当方針 | 2025年３月期から2028年３月期までの間、配当（普通配当及び特別配当）と自己株式取得による株主還元を総額200億円以上実施する。安定的かつ高水準の利益還元を継続的に行い、連結ベースの総還元性向50％以上、配当は株主資本配当率（DOE）２％程度を上回ることを目標とする。また、2025年３月期から2028年３月期までの間、1株当たり年間70円の特別配当を実施する。 |
| 株主総会付議の要否 | 取締役会決議のみ |
| 対象決算期 | 2027年３月期 |
この書類が述べていない項目（5件）
年間配当金の合計配当金の総額効力発生日配当原資配当性向
会社がこの書類で述べていない項目です。空欄にしたり、他の資料や推測で補ったりはしません。
会社が挙げている理由
会社自身の説明です。数値から推測したものではありません。公表済みの株主還元方針に基づき、2027年3月期の中間配当を1株当たり48円とする予定とした。
このページの読み方
これは書類そのものではありません会社が提出した開示をKomoriが読み、要約しています。数値は会社が述べたとおりで、監査を受けたものではありません。
重みは評価ではありません会社が市場に伝えていた内容をどれだけ変えるかを測ったものです。株式に対する見方ではありません。
訂正されることがあります会社が同じ開示を出し直した場合、このページは訂正後の内容から作り直され、訂正番号が繰り上がります。