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断定的
どれだけ断定的に書かれているかです。誰がどの役職に動くか
決議 2026年3月23日着任する人
4件就任予定日2026年6月下旬開催の定時株主総会決議後（株主総会の承認を条件とする）
住友 謙一
前職執行役員 システム部長 リスク統括部担当
新役職取締役 執行役員 システム、リスク統括管掌（アイザワ証券グループ株式会社）
生年月日 1970（昭和45）年12月11日入社年 2025年
河野 美果
前職非開示
新役職取締役（社外・監査等委員）（アイザワ証券グループ株式会社）
生年月日 1964（昭和39）年10月3日入社年 非開示
辻井 晋祐
前職非開示
新役職執行役員 システム部長 兼 リスク統括部長（アイザワ証券グループ株式会社）
生年月日 非開示入社年 非開示
高野 公成
前職非開示
新役職執行役員ＣＯＯ（あいざわアセットマネジメント株式会社）
生年月日 非開示入社年 非開示
退任する人
2件退任日2026年6月下旬開催の定時株主総会終了時（新島 直以）、2026年3月31日（堀 英男）
新島 直以退任
旧役職取締役
新役職非開示
堀 英男異動先あり
旧役職上席執行役員 商品本部長 兼 投資顧問本部長
新役職ライフデザインパートナーズ株式会社 上席執行役員
「異動先あり」は、退任後の役職が書類に示されている人です。会社を離れるとは限りません。
続投の有無（役職に残るかどうか）
新島直以は退任後の役職の記載がなく、堀英男はライフデザインパートナーズ株式会社の上席執行役員に就任予定
異動後の取締役13名うち社外 6名
独立役員としての届出河野美果氏を東京証券取引所の定めに基づく独立役員に指定する予定
株主総会の承認新任取締役候補者の選任議案、2026年6月下旬開催の定時株主総会決議後
異動の理由
ゴールベースアプローチ（ＧＢＡ）型営業を全店舗にて展開することに加え、内部管理体制の強化、生産性の向上および戦略に即した連携を迅速に図る体制とすることを目的として機構改革を行う
組織変更の内容
ファイナンシャルアドバイザリー本部に第五ブロックを新設し店舗を再配置、第三ファイナンシャルアドバイザリー部を第四ファイナンシャルアドバイザリー部に改称、ファイナンシャルサポート部をブルートレードセンターに統合、コンプライアンス本部を内部管理本部に改称し内部管理企画部を新設、オペレーション本部・オペレーション企画部・オペレーション部を新設、エクイティ部と金融商品部を統合して商品部を新設しオペレーション本部へ移管、市場情報部を事業推進部に統合し商品本部を廃止、管理本部を廃止し業務統括部をオペレーション部に統合、投資顧問本部を廃止し投資顧問部を単独組織化、大阪支店と千里中央支店を統合
執行役員は日々の業務執行を担う役職で、会社法上の取締役とは別の立場です。「社外」は、その会社の出身ではない立場から経営を監督する役員を指します。独立役員は、一般株主と利益が相反しないとして取引所に届け出る社外役員です。顧問・相談役・出向は、役職を退いたあとも会社やグループ内に残る形です。
| 項目 | 内容 |
|---|---|
| 決議日 | 2026年3月23日 |
| 就任予定日 | 2026年6月下旬開催の定時株主総会決議後（株主総会の承認を条件とする） |
| 退任日 | 2026年6月下旬開催の定時株主総会終了時（新島 直以）、2026年3月31日（堀 英男） |
| 新任者の氏名 | 住友 謙一、河野 美果、辻井 晋祐、高野 公成 |
| 新任者の新役職 | 取締役 執行役員 システム、リスク統括管掌（アイザワ証券グループ株式会社）、取締役（社外・監査等委員）（アイザワ証券グループ株式会社）、執行役員 システム部長 兼 リスク統括部長（アイザワ証券グループ株式会社）、執行役員ＣＯＯ（あいざわアセットマネジメント株式会社） |
| 新任者の前職 | 執行役員 システム部長 リスク統括部担当、非開示、非開示、非開示 |
| 新任者の生年月日 | 1970（昭和45）年12月11日、1964（昭和39）年10月3日、非開示、非開示 |
| 新任者の入社年 | 2025年、非開示、非開示、非開示 |
| 退任者の氏名 | 新島 直以、堀 英男 |
| 退任者の旧役職 | 取締役、上席執行役員 商品本部長 兼 投資顧問本部長 |
| 退任者の新役職 | 非開示、ライフデザインパートナーズ株式会社 上席執行役員 |
| 続投の有無 | 新島直以は退任後の役職の記載がなく、堀英男はライフデザインパートナーズ株式会社の上席執行役員に就任予定 |
| 異動の理由 | ゴールベースアプローチ（ＧＢＡ）型営業を全店舗にて展開することに加え、内部管理体制の強化、生産性の向上および戦略に即した連携を迅速に図る体制とすることを目的として機構改革を行う |
| 異動後の取締役の人数 | 13名（うち社外取締役6名） |
| 独立役員としての届出 | 河野美果氏を東京証券取引所の定めに基づく独立役員に指定する予定 |
| 組織変更の内容 | ファイナンシャルアドバイザリー本部に第五ブロックを新設し店舗を再配置、第三ファイナンシャルアドバイザリー部を第四ファイナンシャルアドバイザリー部に改称、ファイナンシャルサポート部をブルートレードセンターに統合、コンプライアンス本部を内部管理本部に改称し内部管理企画部を新設、オペレーション本部・オペレーション企画部・オペレーション部を新設、エクイティ部と金融商品部を統合して商品部を新設しオペレーション本部へ移管、市場情報部を事業推進部に統合し商品本部を廃止、管理本部を廃止し業務統括部をオペレーション部に統合、投資顧問本部を廃止し投資顧問部を単独組織化、大阪支店と千里中央支店を統合 |
| 株主総会の承認を要するか | 新任取締役候補者の選任議案、2026年6月下旬開催の定時株主総会決議後 |
この書類が述べていない項目（4件）
新任者の所有株式数退任理由選任の理由機関設計の変更
会社がこの書類で述べていない項目です。空欄にしたり、他の資料や推測で補ったりはしません。
会社が挙げている理由
会社自身の説明です。数値から推測したものではありません。アイザワ証券では、2026年4月からゴールベースアプローチ型営業を全店舗で展開するとともに、内部管理体制の強化、生産性の向上および戦略に即した連携を迅速に図る体制とするため機構改革を行うとしている。個別の役員異動について、これ以外の理由は記載されていない。
このページの読み方
これは書類そのものではありません会社が提出した開示をKomoriが読み、要約しています。数値は会社が述べたとおりで、監査を受けたものではありません。
重みは評価ではありません会社が市場に伝えていた内容をどれだけ変えるかを測ったものです。株式に対する見方ではありません。
訂正されることがあります会社が同じ開示を出し直した場合、このページは訂正後の内容から作り直され、訂正番号が繰り上がります。