大東銀行（8563）・施策前進
指名・報酬委員会の設置による役員指名・報酬の公正性向上
FY2021に初出。2回の記載のうち1回が「前進」で、最初の「前進」はFY2023。直近の記載はFY2023。
2記載
3年にわたる
0うち適時開示
動きの推移
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尾根＝前進を書いた年、谷＝悪化を書いた年。奥ほど前向きな会社。 ドラッグで回転、スクロールで拡大、右ドラッグで移動。スマホは2本指で回転・拡大（1本指はページのスクロール）。
比べている198社のうち14社を表示しています。上の文は198社すべてから計算しています。このテーマの664件の変遷のうち、比べているのは200件です。全記録提出書類・適時開示・報道、新しい順
- FY2023前進有価証券報告書
「指名・報酬委員会はその独立性を確保するため、構成員の過半数を独立社外取締役とし、委員長は社外取締役が務めております。」
指名・報酬委員会は社外取締役が委員長を務める構成となり、当事業年度には4回開催され、取締役等の選定・解職・報酬を審議した。 - FY2021初出有価証券報告書
「2021年２月より、取締役会の任意の諮問機関として社内取締役を委員長とし、過半数を社外取締役で構成する指名・報酬委員会を設置し、取締役の指名・報酬等にかかる審議を実施しております。」
2021年2月に指名・報酬委員会を設置し、社内取締役を委員長、社外取締役過半数の構成として、取締役の指名・報酬を審議する体制を新設した。