読む価値
34軽微
0〜100。会社の良し悪しではなく、読む価値の大きさです。向き
強弱が混在
会社の説明から読み取った方向です。規模
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条件付き
どれだけ断定的に書かれているかです。誰がどの役職に動くか
決議 2025年3月28日着任する人
2件就任予定日本年6月開催予定の第100期定時株主総会で取締役選任議案が承認可決され、その後に開催される取締役会を経て正式決定予定
前職執行役員 CSR本部長 兼 同本部 法務部長 兼 社内システム室長、コンフィデンシャルサービス㈱取締役、Aureole Expert Integrators Inc.取締役（茂知一）
生年月日 1968年10月30日入社年 1991年
前職執行役員 人事本部付、三谷産業イー・シー㈱専務取締役、㈱ミライ化成取締役、Aureole Mitani Chemical & Environment Inc.取締役会長、Aureole Fine Chemical Products Inc.取締役（山田徹）
生年月日 1969年11月23日入社年 1992年
新役職取締役候補者（具体的な役付は記載なし）
氏名と件数が対応していないため、個々の氏名には結び付けずにそのまま記載しています。退任する人
2件退任日本年6月開催予定の第100期定時株主総会終結の時
新役職退任。ただし参与として引き続き当社およびグループ会社に助言
氏名と件数が対応していないため、個々の氏名には結び付けずにそのまま記載しています。続投の有無（役職に残るかどうか）
取締役会には残らないが、参与として引き続き当社およびグループ会社に助言
株主総会の承認要する。議案名は第100期定時株主総会に付議予定の取締役の選任議案、開催日は2025年6月開催予定（具体日未定）株主総会で承認されるまで、この人事は正式には決まりません。
異動の理由
事業環境の変化が著しい現代社会において当社グループの企業価値をさらに高めていくため、営業利益率の向上、DXやAIの推進、サプライチェーンの最適化、高付加価値ビジネスの創造、セグメントを越えたコラボレーションやグループ内シナジー創出を進める
選任の理由
茂知一氏は幅広いIT産業における豊富な実務経験と知識を有し、山田徹氏は幅広い化学産業における豊富な実務経験と知識を有しており、当社の取締役に相応しい人物と判断したため
執行役員は日々の業務執行を担う役職で、会社法上の取締役とは別の立場です。
| 項目 | 内容 |
|---|---|
| 決議日 | 2025年3月28日 |
| 就任予定日 | 本年6月開催予定の第100期定時株主総会で取締役選任議案が承認可決され、その後に開催される取締役会を経て正式決定予定 |
| 退任日 | 本年6月開催予定の第100期定時株主総会終結の時 |
| 新任者の氏名 | 茂知一、山田徹 |
| 新任者の新役職 | 取締役候補者（具体的な役付は記載なし） |
| 新任者の前職 | 執行役員 CSR本部長 兼 同本部 法務部長 兼 社内システム室長、コンフィデンシャルサービス㈱取締役、Aureole Expert Integrators Inc.取締役（茂知一）、執行役員 人事本部付、三谷産業イー・シー㈱専務取締役、㈱ミライ化成取締役、Aureole Mitani Chemical & Environment Inc.取締役会長、Aureole Fine Chemical Products Inc.取締役（山田徹） |
| 新任者の生年月日 | 1968年10月30日、1969年11月23日 |
| 新任者の入社年 | 1991年、1992年 |
| 退任者の氏名 | 阿戸雅之、西野誠治 |
| 退任者の旧役職 | 専務取締役、専務取締役 |
| 退任者の新役職 | 退任。ただし参与として引き続き当社およびグループ会社に助言 |
| 続投の有無 | 取締役会には残らないが、参与として引き続き当社およびグループ会社に助言 |
| 異動の理由 | 事業環境の変化が著しい現代社会において当社グループの企業価値をさらに高めていくため、営業利益率の向上、DXやAIの推進、サプライチェーンの最適化、高付加価値ビジネスの創造、セグメントを越えたコラボレーションやグループ内シナジー創出を進める |
| 選任の理由 | 茂知一氏は幅広いIT産業における豊富な実務経験と知識を有し、山田徹氏は幅広い化学産業における豊富な実務経験と知識を有しており、当社の取締役に相応しい人物と判断したため |
| 株主総会の承認を要するか | 要する。議案名は第100期定時株主総会に付議予定の取締役の選任議案、開催日は2025年6月開催予定（具体日未定） |
この書類が述べていない項目（6件）
新任者の所有株式数退任理由異動後の取締役の人数独立役員としての届出組織変更の内容機関設計の変更
会社がこの書類で述べていない項目です。空欄にしたり、他の資料や推測で補ったりはしません。
会社が挙げている理由
会社自身の説明です。数値から推測したものではありません。事業環境の変化に対応し、営業利益率の向上、情報システム分野でのDX・AI推進、化学品分野でのサプライチェーン最適化・高付加価値ビジネス創造、セグメント間のコラボレーションとグループ内シナジー創出を進めるため。新任候補者はそれぞれIT産業および化学産業の豊富な実務経験・知識を有すると説明されている。退任者については、退任後も参与として適切な助言を行うとされている。
このページの読み方
これは書類そのものではありません会社が提出した開示をKomoriが読み、要約しています。数値は会社が述べたとおりで、監査を受けたものではありません。
重みは評価ではありません会社が市場に伝えていた内容をどれだけ変えるかを測ったものです。株式に対する見方ではありません。
訂正されることがあります会社が同じ開示を出し直した場合、このページは訂正後の内容から作り直され、訂正番号が繰り上がります。