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決議 2025年2月24日着任する人
1件就任予定日2025年4月1日付および2025年6月26日付。小川誠氏の取締役就任は2025年6月26日開催予定の第61回定時株主総会および同総会後の取締役会決議が条件。子会社役員への就任は各社の定時株主総会決議が条件。
小川 誠、石塚 正明、小嶋 英幸、杉野 正則、岡本 博、緑川 暁生、長谷部 道丈、小椋 信
前職執行役員総合企画部部長兼関連事業室長；ＩＴ・システム部長兼情報セキュリティ担当；人材開発部長；法人部長兼不動産事業部部長；マーケティング部長；営業副本部長兼販促部長；広報部長；メルボメンズウェアー(株)取締役
新役職取締役兼専務執行役員＜管掌＞ＤＸ戦略本部、法人・不動産本部、ＥＳＧ推進・コーポレート本部、人事戦略本部、総合企画部；常務執行役員ＤＸ戦略本部長；執行役員人事戦略本部長兼人材開発部長；執行役員法人・不動産本部長；執行役員ＯＭＯリテール副本部長兼マーケティング部長；執行役員ＯＭＯリテール副本部長兼リテール第一部長；執行役員ＥＳＧ推進・コーポレート本部長兼総務部長；執行役員総合企画部長
退任する人
1件退任日2025年6月26日付予定
岡野 真二、山根 康一、松川 修之、古市 誉富、千葉 直郎、瀬之口 隆、田中 祐仁、河野 克彦、多田 智文、真宅 功治、宮前 昭吾異動先あり
旧役職取締役兼専務執行役員 メルボメンズウェアー(株)代表取締役社長兼メルボ紳士服工業(株)代表取締役社長；取締役兼専務執行役員グループ経営本部長兼総合企画部長；執行役員副社長；常務執行役員 (株)glob代表取締役社長；執行役員開発本部長；執行役員総務部長；執行役員リスク統括部長；執行役員ＴＳＣ事業本部長；執行役員 (株)glob取締役；執行役員営業本部長；執行役員ミニット・アジア・パシフィック(株)代表取締役社長
新役職メルボメンズウェアー(株)代表取締役社長、メルボ紳士服工業(株)代表取締役社長、(株)アスコン取締役会長；ミニット・アジア・パシフィック(株)取締役会長；ブルーリバース(株)取締役、服良(株)監査役；(株)glob代表取締役社長；(株)青五取締役；メルボ紳士服工業(株)；ミニット・アジア・パシフィック(株)監査役；(株)glob取締役；(株)glob事業本部長；(株)青山キャピタル取締役副社長；ミニット・アジア・パシフィック(株)代表取締役社長
「異動先あり」は、退任後の役職が書類に示されている人です。会社を離れるとは限りません。
続投の有無（役職に残るかどうか）
取締役退任者は当社取締役会に残らない。執行役員退任者は当社執行役員を退任し、記載の子会社等の役職に就任予定。
株主総会の承認要する。議案名は取締役選任に関する議案（小川誠氏の取締役就任）、開催予定日は2025年6月26日（第61回定時株主総会）。子会社役員の就任には各社の定時株主総会決議が必要。株主総会で承認されるまで、この人事は正式には決まりません。
異動の理由
デジタル化やカジュアル化などの大きな社会構造変化への対応を圧倒的なスピード感を持って実行すべく、新しい経営体制のもと、さらなる企業価値向上と持続的成長の実現を図る。
組織変更の内容
ＯＭＯリテール本部、ＤＸ戦略本部、法人・不動産本部、ＥＳＧ推進・コーポレート本部、人事戦略本部を新設。営業本部、ＴＳＣ事業本部、管理本部、開発本部、グループ経営本部を廃止。ＤＸ推進部、サプライマネジメント部、新規事業部、社長室を新設。総合企画部を社長直轄へ変更。
執行役員は日々の業務執行を担う役職で、会社法上の取締役とは別の立場です。
| 項目 | 内容 |
|---|---|
| 決議日 | 2025年2月24日 |
| 就任予定日 | 2025年4月1日付および2025年6月26日付。小川誠氏の取締役就任は2025年6月26日開催予定の第61回定時株主総会および同総会後の取締役会決議が条件。子会社役員への就任は各社の定時株主総会決議が条件。 |
| 退任日 | 2025年6月26日付予定 |
| 新任者の氏名 | 小川 誠、石塚 正明、小嶋 英幸、杉野 正則、岡本 博、緑川 暁生、長谷部 道丈、小椋 信 |
| 新任者の新役職 | 取締役兼専務執行役員＜管掌＞ＤＸ戦略本部、法人・不動産本部、ＥＳＧ推進・コーポレート本部、人事戦略本部、総合企画部；常務執行役員ＤＸ戦略本部長；執行役員人事戦略本部長兼人材開発部長；執行役員法人・不動産本部長；執行役員ＯＭＯリテール副本部長兼マーケティング部長；執行役員ＯＭＯリテール副本部長兼リテール第一部長；執行役員ＥＳＧ推進・コーポレート本部長兼総務部長；執行役員総合企画部長 |
| 新任者の前職 | 執行役員総合企画部部長兼関連事業室長；ＩＴ・システム部長兼情報セキュリティ担当；人材開発部長；法人部長兼不動産事業部部長；マーケティング部長；営業副本部長兼販促部長；広報部長；メルボメンズウェアー(株)取締役 |
| 退任者の氏名 | 岡野 真二、山根 康一、松川 修之、古市 誉富、千葉 直郎、瀬之口 隆、田中 祐仁、河野 克彦、多田 智文、真宅 功治、宮前 昭吾 |
| 退任者の旧役職 | 取締役兼専務執行役員 メルボメンズウェアー(株)代表取締役社長兼メルボ紳士服工業(株)代表取締役社長；取締役兼専務執行役員グループ経営本部長兼総合企画部長；執行役員副社長；常務執行役員 (株)glob代表取締役社長；執行役員開発本部長；執行役員総務部長；執行役員リスク統括部長；執行役員ＴＳＣ事業本部長；執行役員 (株)glob取締役；執行役員営業本部長；執行役員ミニット・アジア・パシフィック(株)代表取締役社長 |
| 退任者の新役職 | メルボメンズウェアー(株)代表取締役社長、メルボ紳士服工業(株)代表取締役社長、(株)アスコン取締役会長；ミニット・アジア・パシフィック(株)取締役会長；ブルーリバース(株)取締役、服良(株)監査役；(株)glob代表取締役社長；(株)青五取締役；メルボ紳士服工業(株)；ミニット・アジア・パシフィック(株)監査役；(株)glob取締役；(株)glob事業本部長；(株)青山キャピタル取締役副社長；ミニット・アジア・パシフィック(株)代表取締役社長 |
| 続投の有無 | 取締役退任者は当社取締役会に残らない。執行役員退任者は当社執行役員を退任し、記載の子会社等の役職に就任予定。 |
| 異動の理由 | デジタル化やカジュアル化などの大きな社会構造変化への対応を圧倒的なスピード感を持って実行すべく、新しい経営体制のもと、さらなる企業価値向上と持続的成長の実現を図る。 |
| 組織変更の内容 | ＯＭＯリテール本部、ＤＸ戦略本部、法人・不動産本部、ＥＳＧ推進・コーポレート本部、人事戦略本部を新設。営業本部、ＴＳＣ事業本部、管理本部、開発本部、グループ経営本部を廃止。ＤＸ推進部、サプライマネジメント部、新規事業部、社長室を新設。総合企画部を社長直轄へ変更。 |
| 株主総会の承認を要するか | 要する。議案名は取締役選任に関する議案（小川誠氏の取締役就任）、開催予定日は2025年6月26日（第61回定時株主総会）。子会社役員の就任には各社の定時株主総会決議が必要。 |
この書類が述べていない項目（8件）
新任者の生年月日新任者の入社年新任者の所有株式数退任理由選任の理由異動後の取締役の人数独立役員としての届出機関設計の変更
会社がこの書類で述べていない項目です。空欄にしたり、他の資料や推測で補ったりはしません。
会社が挙げている理由
会社自身の説明です。数値から推測したものではありません。デジタル化やカジュアル化などの大きな社会構造変化への対応を圧倒的なスピード感を持って実行し、新しい経営体制のもと、さらなる企業価値向上と持続的成長の実現を図るため。
このページの読み方
これは書類そのものではありません会社が提出した開示をKomoriが読み、要約しています。数値は会社が述べたとおりで、監査を受けたものではありません。
重みは評価ではありません会社が市場に伝えていた内容をどれだけ変えるかを測ったものです。株式に対する見方ではありません。
訂正されることがあります会社が同じ開示を出し直した場合、このページは訂正後の内容から作り直され、訂正番号が繰り上がります。