読む価値
38定例
5項目のうち4項目からの評価です向き
中立
会社の説明から読み取った方向です。規模
—
書類が数値を示している場合のみ表示します。書きぶり
条件付き
どれだけ断定的に書かれているかです。誰がどの役職に動くか
着任する人
1件就任予定日2026年4月1日付（シナネン株式会社の新任取締役候補者）
三谷宏幸
前職シナネンホールディングス㈱取締役（社外）監査等委員（非常勤）
新役職取締役（非常勤）兼 シナネンホールディングス㈱取締役（社外）監査等委員（非常勤）
退任する人
1件退任日2026年6月25日開催予定の定時株主総会終了後
三谷宏幸異動先あり
旧役職取締役（社外）監査等委員（非常勤）
新役職シナネン㈱ 取締役（非常勤）
「異動先あり」は、退任後の役職が書類に示されている人です。会社を離れるとは限りません。
「社外」は、その会社の出身ではない立場から経営を監督する役員を指します。
| 項目 | 内容 |
|---|---|
| 就任予定日 | 2026年4月1日付（シナネン株式会社の新任取締役候補者） |
| 退任日 | 2026年6月25日開催予定の定時株主総会終了後 |
| 新任者の氏名 | 三谷宏幸 |
| 新任者の新役職 | 取締役（非常勤）兼 シナネンホールディングス㈱取締役（社外）監査等委員（非常勤） |
| 新任者の前職 | シナネンホールディングス㈱取締役（社外）監査等委員（非常勤） |
| 退任者の氏名 | 三谷宏幸 |
| 退任者の旧役職 | 取締役（社外）監査等委員（非常勤） |
| 退任者の新役職 | シナネン㈱ 取締役（非常勤） |
この書類が述べていない項目（13件）
決議日新任者の生年月日新任者の入社年新任者の所有株式数退任理由続投の有無異動の理由選任の理由異動後の取締役の人数独立役員としての届出組織変更の内容機関設計の変更株主総会の承認を要するか
会社がこの書類で述べていない項目です。空欄にしたり、他の資料や推測で補ったりはしません。
会社が挙げている理由
会社自身の説明です。数値から推測したものではありません。異動の理由は記載されていません。
このページの読み方
これは書類そのものではありません会社が提出した開示をKomoriが読み、要約しています。数値は会社が述べたとおりで、監査を受けたものではありません。
重みは評価ではありません会社が市場に伝えていた内容をどれだけ変えるかを測ったものです。株式に対する見方ではありません。
訂正されることがあります会社が同じ開示を出し直した場合、このページは訂正後の内容から作り直され、訂正番号が繰り上がります。