アステナホールディングス（8095）・施策初出

経営人材・新規事業人材・専門人材の育成と健康経営・女性活躍の推進

FY2024に初出。。直近の記載はFY2024。

1記載

1年にわたる

0うち適時開示

動きの推移

同じテーマの他社

テーマ全体が最も大きく悪化側へ動いたのは2020年。7社中2社が悪化側に。

直近の記載が「初出」なのは、ほかに3社。

尾根＝前進を書いた年、谷＝悪化を書いた年。奥ほど前向きな会社。ドラッグで回転、スクロールで拡大、右ドラッグで移動。スマホは2本指で回転・拡大（1本指はページのスクロール）。

比べている106社のうち14社を表示しています。上の文は106社すべてから計算しています。

全記録提出書類・適時開示・報道、新しい順

一緒に動いた変遷

この会社のほかの変遷で、同じ書類の中で同じ向きに2回以上動いたものはありません。

次にこの変遷が動くとき

アステナホールディングスの次の決算プレビューはまだありません。

報道

この変遷に結びついた報道はまだありません。記事が同じ話題に触れると、ここに日付順で並びます。