読む価値
83重要
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会社の説明から読み取った方向です。規模
20
円／1株書きぶり
断定的
どれだけ断定的に書かれているかです。1株当たりの配当
2026年3月期200円修正後の年間配当（1株当たり）従来予想 180円 に対して +20円（+11.1%）
前期実績従来予想修正後
縦の段差が1回分の配当、段を積み上げた高さがその期の年間配当です。 年間の金額だけを示している期は、支払いの内訳が書かれていないため、到達点だけを引いています。
配当金の総額全株主に支払われる金額の合計465 百万円→689 百万円
付議予定株主総会で承認されて初めて確定します。この時点ではまだ確定していません。
基準日2026 年３月 31 日
効力発生日2026 年６月 27 日
基準日は、その日に株主名簿に載っている人が配当を受け取れるという締切日です。 効力発生日から支払いが始まります。
配当性向連結 35％以上（方針上の基準）稼いだ利益のうち、どれだけを配当に回したかの割合です。
配当原資利益剰余金配当を支払う原資です。剰余金の種類によって、稼いだ利益からの配当か、元手の払い戻しに近い配当かが変わります。
普通配当と記念・特別配当の内訳普通配当 190 円 / 記念配当 10 円 / 特別配当 非開示
配当方針
持続的な成長を通じ、財務の健全性を充足することを前提に、配当性向35％以上、また、1株当たり配当金190円（株式分割前、株式分割後は38円）を基軸とした累進配当を設定し、取り組む方針。累進配当とは、原則として、減配を実施せず、配当維持または増配を行う政策。
| 項目 | 内容 |
|---|---|
| １株当たり配当金 | 180 円 → 200 円（約11.1％） |
| 年間配当金の合計 | 非開示 → 200 円 |
| 前期実績（１株当たり） | 中間 非開示 / 期末 130 円 / 年間 130 円 |
| 配当金の総額 | 465 百万円 → 689 百万円 |
| 基準日 | 2026 年３月 31 日 |
| 効力発生日 | 2026 年６月 27 日 |
| 配当原資 | 利益剰余金 |
| 普通配当と記念・特別配当の内訳 | 普通配当 190 円 / 記念配当 10 円 / 特別配当 非開示 |
| 配当性向 | 連結 35％以上（方針上の基準） |
| 配当方針 | 持続的な成長を通じ、財務の健全性を充足することを前提に、配当性向35％以上、また、1株当たり配当金190円（株式分割前、株式分割後は38円）を基軸とした累進配当を設定し、取り組む方針。累進配当とは、原則として、減配を実施せず、配当維持または増配を行う政策。 |
| 株主総会付議の要否 | 付議予定 |
| 対象決算期 | 2026年3月期 |
会社が挙げている理由
会社自身の説明です。数値から推測したものではありません。株主還元を重視し、2026年3月期の連結業績および株主還元方針を総合的に勘案した結果、既に発表していた配当予想に1株当たり20円を加えることを決議したため。
このページの読み方
これは書類そのものではありません会社が提出した開示をKomoriが読み、要約しています。数値は会社が述べたとおりで、監査を受けたものではありません。
重みは評価ではありません会社が市場に伝えていた内容をどれだけ変えるかを測ったものです。株式に対する見方ではありません。
訂正されることがあります会社が同じ開示を出し直した場合、このページは訂正後の内容から作り直され、訂正番号が繰り上がります。