高島（8007）・施策前進
監査等委員会と内部監査・会計監査人の定期連携
FY2019に初出。3回の記載のうち2回が「前進」で、最初の「前進」はFY2020。直近の記載はFY2023。
3記載
5年にわたる
0うち適時開示
動きの推移
同じテーマの他社
三様監査による監査連携体制335社が書いているテーマ・逆風1社・追い風334社
尾根＝前進を書いた年、谷＝悪化を書いた年。奥ほど前向きな会社。 ドラッグで回転、スクロールで拡大、右ドラッグで移動。スマホは2本指で回転・拡大（1本指はページのスクロール）。
比べている200社のうち14社を表示しています。上の文は200社すべてから計算しています。このテーマの335件の変遷のうち、比べているのは200件です。全記録提出書類・適時開示・報道、新しい順
- FY2023前進有価証券報告書
「取締役会（監査等委員である社外取締役を含む）に対して年2回の半期総括報告を実施するとともに、監査法人に対しては四半期に１回内部監査指摘事項を共有しております。」
内部監査統括部の社長・監査等委員会へのデュアルレポーティング体制に加え、取締役会への年2回報告、監査法人への四半期1回の指摘事項共有を開示した。 - FY2020前進有価証券報告書
「当事業年度において、当社は監査等委員会を13回開催しており、監査等委員全員が全ての回に出席しております。／監査等委員会と内部監査との連携については、年４回以上の連絡会議を実施し、監査の経過及び結果、又は状況を、情報として共有いたします。／監査等委員会と会計監査人との連携については、年４回の四半期レビュー及び監査報告会議を実施いたします。」
監査等委員会を当事業年度に13回開催し、内部監査とは年4回以上、会計監査人とは年4回のレビュー・監査報告会議を実施する連携体制を開示した。 - FY2019初出有価証券報告書
「監査等委員会と内部監査との連携については、年４回以上の連絡会議を実施し、監査の経過及び結果、又は状況を、情報として共有いたします。今後については四半期に１回を目安に、年４回の連絡会議を予定しており、内容も定例会程度のものではなく、具体的な情報及び意見交換を実施し、さらなる連携強化を企図しております。」
監査等委員会と内部監査の年4回以上の連絡会議、情報共有、具体的な意見交換を通じた連携強化を初めて独立したテーマとして抽出した。