読む価値
35軽微
0〜100。会社の良し悪しではなく、読む価値の大きさです。向き
強弱が混在
会社の説明から読み取った方向です。規模
—
書類が数値を示している場合のみ表示します。書きぶり
条件付き
どれだけ断定的に書かれているかです。誰がどの役職に動くか
決議 2023年2月10日着任する人
7件就任予定日2023年4月1日付および2023年6月22日付(第129期定時株主総会の承認による)
前職常務執行役員 生産本部長 兼 品質保証本部管掌 兼 環境・安全統括本部管掌
新役職取締役 常務執行役員 生産本部長 兼 品質保証本部管掌 兼 環境・安全統括本部管掌
前職取締役(社外)監査等委員
新役職取締役(社外)
前職取締役(社外)
新役職取締役(社外)監査等委員
前職生産本部 吾妻工場長
新役職執行役員 生産本部 吾妻工場長
前職生産本部 龍野工場長代理
新役職執行役員 生産本部 龍野工場長
前職生産本部 三島工場長代理
新役職執行役員 生産本部 三島工場長
前職事業統括本部 大阪支店 副支店長 兼 西日本担当 兼 大阪支店アドバンストマテリアルズ営業部長
新役職執行役員 事業統括本部 大阪支店長 兼 西日本担当
退任する人
6件退任日2023年3月31日付(執行役員5名)、2023年6月22日付(川村悟平氏。第129期定時株主総会終了後)
「異動先あり」は、退任後の役職が書類に示されている人です。会社を離れるとは限りません。
続投の有無(役職に残るかどうか)
取締役の川村悟平氏は取締役を退任し顧問(非常勤)に就任予定。執行役員5名も退任し顧問(非常勤)に就任予定。
異動後の取締役12名うち社外 5名
独立役員としての届出独立社外取締役には*印が付されているが、取引所への届出予定の明記は非開示
株主総会の承認第129期定時株主総会の承認。開催予定日は2023年6月22日
執行役員は日々の業務執行を担う役職で、会社法上の取締役とは別の立場です。「社外」は、その会社の出身ではない立場から経営を監督する役員を指します。独立役員は、一般株主と利益が相反しないとして取引所に届け出る社外役員です。顧問・相談役・出向は、役職を退いたあとも会社やグループ内に残る形です。
| 項目 | 内容 |
|---|---|
| 決議日 | 2023年2月10日 |
| 就任予定日 | 2023年4月1日付および2023年6月22日付(第129期定時株主総会の承認による) |
| 退任日 | 2023年3月31日付(執行役員5名)、2023年6月22日付(川村悟平氏。第129期定時株主総会終了後) |
| 新任者の氏名 | 松尾 博之、大岡 哲、杉本 茂、沼澤 英樹、川上 豪毅、喜井 大介、木村 慶太 |
| 新任者の新役職 | 取締役 常務執行役員 生産本部長 兼 品質保証本部管掌 兼 環境・安全統括本部管掌、取締役(社外)、取締役(社外)監査等委員、執行役員 生産本部 吾妻工場長、執行役員 生産本部 龍野工場長、執行役員 生産本部 三島工場長、執行役員 事業統括本部 大阪支店長 兼 西日本担当 |
| 新任者の前職 | 常務執行役員 生産本部長 兼 品質保証本部管掌 兼 環境・安全統括本部管掌、取締役(社外)監査等委員、取締役(社外)、生産本部 吾妻工場長、生産本部 龍野工場長代理、生産本部 三島工場長代理、事業統括本部 大阪支店 副支店長 兼 西日本担当 兼 大阪支店アドバンストマテリアルズ営業部長 |
| 退任者の氏名 | 川村 悟平、若狭 毅彦、大西 徹、村田 則夫、植松 茂、盛本 純郎 |
| 退任者の旧役職 | 取締役 生産本部長補佐、常務執行役員 生産本部 副本部長 兼 龍野工場長、上席執行役員 生産本部 三島工場長、上席執行役員 事業統括本部 大阪支店長 兼 西日本担当、上席執行役員 広報・IR室長、上席執行役員 LINTEC ASIA PACIFIC REGIONAL HEADQUARTERS PRIVATE LIMITED 社長補佐 |
| 退任者の新役職 | 顧問(非常勤)、顧問(非常勤)、顧問(非常勤)、顧問(非常勤)、顧問(非常勤)、顧問(非常勤) |
| 続投の有無 | 取締役の川村悟平氏は取締役を退任し顧問(非常勤)に就任予定。執行役員5名も退任し顧問(非常勤)に就任予定。 |
| 異動後の取締役の人数 | 12名(うち社外取締役5名) |
| 独立役員としての届出 | 独立社外取締役には*印が付されているが、取引所への届出予定の明記は非開示 |
| 株主総会の承認を要するか | 第129期定時株主総会の承認。開催予定日は2023年6月22日 |
この書類が述べていない項目(8件)
新任者の生年月日新任者の入社年新任者の所有株式数退任理由異動の理由選任の理由組織変更の内容機関設計の変更
会社がこの書類で述べていない項目です。空欄にしたり、他の資料や推測で補ったりはしません。
会社が挙げている理由
会社自身の説明です。数値から推測したものではありません。取締役会において役員人事異動を内定したと記載されているが、異動の具体的な理由は記載されていない。
このページの読み方
これは書類そのものではありません会社が提出した開示をKomoriが読み、要約しています。数値は会社が述べたとおりで、監査を受けたものではありません。
重みは評価ではありません会社が市場に伝えていた内容をどれだけ変えるかを測ったものです。株式に対する見方ではありません。
訂正されることがあります会社が同じ開示を出し直した場合、このページは訂正後の内容から作り直され、訂正番号が繰り上がります。