2026年定時株主総会招集通知｜ニッピ（7932）の適時開示

読む価値

58注目

0〜100。会社の良し悪しではなく、読む価値の大きさです。

向き

強弱が混在

会社の説明から読み取った方向です。

規模

696

円／1株（配当）

書きぶり

断定的

どれだけ断定的に書かれているかです。

株主総会の議案

定時（第179回）

2026年

6月26日

開催日時（金曜日）午前10時（受付開始：午前9時）この開示から開催まで24日

決議事項全6件

株主提案

なし（記載なし）

株主提案とは、会社ではなく株主が自分で出した議案のことです。

取締役候補

7名候補

1名新任

1名社外

株主総会の議案
項目	内容
総会の種類	定時（第179回）
開催日時	2026年6月26日（金曜日）午前10時（受付開始：午前9時）
決議事項	第１号議案剰余金処分の件、第２号議案取締役７名選任の件、第３号議案監査役１名選任の件、第４号議案補欠取締役１名選任の件、第５号議案補欠監査役１名選任の件、第６号議案退任取締役に対し退職慰労金贈呈の件
株主提案	なし（記載なし）
取締役候補	7名、うち新任1名・社外1名

この書類が述べていない項目（1件）

賛成率

会社がこの書類で述べていない項目です。空欄にしたり、他の資料や推測で補ったりはしません。

会社自身の説明です。数値から推測したものではありません。

安定的な配当の継続、株主還元の強化、自己資本のコントロールを目的として、連結配当性向70％の方針に基づき剰余金を処分する。役員選任は任期満了・辞任に伴うもの。補欠役員は法定員数を欠く場合に備えるため。退職慰労金は退任取締役の在任中の功労に報いるため。

これは書類そのものではありません会社が提出した開示をKomoriが読み、要約しています。数値は会社が述べたとおりで、監査を受けたものではありません。

重みは評価ではありません会社が市場に伝えていた内容をどれだけ変えるかを測ったものです。株式に対する見方ではありません。

訂正されることがあります会社が同じ開示を出し直した場合、このページは訂正後の内容から作り直され、訂正番号が繰り上がります。