野崎印刷紙業（7919）・施策執行役員数の記載変化
執行役員制度による意思決定・執行分離
FY2024に初出。3回の記載のうち1回が「再掲」。直近の記載はFY2026。
3記載
3年にわたる
0うち適時開示
動きの推移
同じテーマの他社
取締役会と執行機能を分離する執行役員制度34社が書いているテーマ・逆風0社・追い風34社
直近の記載が「その他」なのは、ほかに7社。
尾根＝前進を書いた年、谷＝悪化を書いた年。奥ほど前向きな会社。 ドラッグで回転、スクロールで拡大、右ドラッグで移動。スマホは2本指で回転・拡大（1本指はページのスクロール）。
比べている34社のうち14社を表示しています。上の文は34社すべてから計算しています。全記録提出書類・適時開示・報道、新しい順
- FY2026執行役員数の記載変化有価証券報告書
「執行役員は２名で、北海道・東北統括担当部長兼札幌営業所長 福本龍市、情報機器統括担当部長 松田仁で構成されております。」
執行役員制度は継続しているが、提出日現在の執行役員は2名と記載され、前年度に示された株主総会後4名予定という記載から変化している。 - FY2025再掲有価証券報告書
「当社では、意思決定・監督と執行の分離による取締役会の活性化、経営効率の向上を図るため、執行役員制度を導入しております。」
意思決定・監督と業務執行を分離する執行役員制度を継続している。提出日現在の執行役員は4名で、株主総会後は3名となる予定と記載している。 - FY2024初出有価証券報告書
「当社では、意思決定・監督と執行の分離による取締役会の活性化、経営効率の向上を図るため、執行役員制度を導入しております。」
意思決定・監督と業務執行を分離し、取締役会の活性化と経営効率向上を図る執行役員制度を導入していることを明示している。