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断定的
どれだけ断定的に書かれているかです。発表された内容
ユニバーサルマナー検定（株主総会）
適用分野（この発表が対象とする用途）
株主総会運営における障害者対応・合理的配慮、ディスクロージャー・IR分野
提供開始日2024年8月27日（予定・実施日時として記載）
会社が数字で示したこと
利用実績
当社は約4,000社の顧客基盤を有する（本検定の利用実績ではない）
相手先と当社の関係
プロネクサス7893
当社との関係
業務提携に基づく共同開発。ミライロ代表取締役社長の垣内俊哉氏は、認定法人である一般社団法人日本ユニバーサルマナー協会の代表理事を兼務。その他の資本・人的関係は非開示
相手先株式会社ミライロ
本社：大阪府大阪市淀川区西中島三丁目8番15号 EPO SHINOSAKA BUILDING 8階、設立：2010年6月2日、代表者：代表取締役社長 垣内俊哉、事業内容：障害がある当事者の視点を活かしたユニバーサルデザインのコンサルティング、ユニバーサルマナーに関する教育研修の企画・開催・運営、デジタル障害者手帳「ミライロID」の開発・運営など
受賞名・認証名
ユニバーサルマナー検定3級相当の認定、日本スタートアップ大賞2023 厚生労働大臣賞
授与・認証機関
一般社団法人日本ユニバーサルマナー協会、日本スタートアップ大賞の授与機関は非開示
提供価格
当社ディスクロージャー実務研究会会員 10,000円、一般 12,000円（いずれも税別）
会社は契約金額・業績への影響には触れていません。
| 項目 | 内容 |
|---|---|
| 対象製品・サービス名 | ユニバーサルマナー検定（株主総会） |
| 相手先 | 株式会社ミライロ |
| 相手先の概要 | 本社：大阪府大阪市淀川区西中島三丁目8番15号 EPO SHINOSAKA BUILDING 8階、設立：2010年6月2日、代表者：代表取締役社長 垣内俊哉、事業内容：障害がある当事者の視点を活かしたユニバーサルデザインのコンサルティング、ユニバーサルマナーに関する教育研修の企画・開催・運営、デジタル障害者手帳「ミライロID」の開発・運営など |
| 当社との関係 | 業務提携に基づく共同開発。ミライロ代表取締役社長の垣内俊哉氏は、認定法人である一般社団法人日本ユニバーサルマナー協会の代表理事を兼務。その他の資本・人的関係は非開示 |
| 提供価格 | 当社ディスクロージャー実務研究会会員 10,000円、一般 12,000円（いずれも税別） |
| 提供開始日 | 2024年8月27日（予定・実施日時として記載） |
| 適用分野 | 株主総会運営における障害者対応・合理的配慮、ディスクロージャー・IR分野 |
| 受賞名・認証名 | ユニバーサルマナー検定3級相当の認定、日本スタートアップ大賞2023 厚生労働大臣賞 |
| 授与・認証機関 | 一般社団法人日本ユニバーサルマナー協会、日本スタートアップ大賞の授与機関は非開示 |
| 利用実績 | 当社は約4,000社の顧客基盤を有する（本検定の利用実績ではない） |
この書類が述べていない項目（8件）
契約金額契約締結日登録番号・有効期限拠点所在地拠点の規模定量的な効果業績への影響出典
会社がこの書類で述べていない項目です。空欄にしたり、他の資料や推測で補ったりはしません。
会社が挙げている理由
会社自身の説明です。数値から推測したものではありません。改正障害者差別解消法により民間事業者に合理的配慮が義務付けられ、株主総会でも障害の有無にかかわらず参加・情報取得・意思表示ができる環境が求められているため。また、両社の株主総会運営ノウハウとユニバーサルマナーの知見を融合し、上場企業のニーズに応えるため。
このページの読み方
これは書類そのものではありません会社が提出した開示をKomoriが読み、要約しています。数値は会社が述べたとおりで、監査を受けたものではありません。
重みは評価ではありません会社が市場に伝えていた内容をどれだけ変えるかを測ったものです。株式に対する見方ではありません。
訂正されることがあります会社が同じ開示を出し直した場合、このページは訂正後の内容から作り直され、訂正番号が繰り上がります。