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2024年定時株主総会招集通知及び株主総会資料

第41期定時株主総会を2024年3月26日に開催し、剰余金処分、定款変更、取締役・監査役の選任、退任取締役への退職慰労金贈呈を付議する。2024年12月期から中間配当を導入するための定款変更も提案している。

読む価値
50定例
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向き
強弱が混在
会社の説明から読み取った方向です。
規模
60
円/1株(期末配当予定)
書きぶり
条件付き
どれだけ断定的に書かれているかです。

株主総会の議案

定時(第41期)
2024年
3月26日
開催日時(火曜日)午前10時この開示から開催まで21日
決議事項全5件
  1. 剰余金処分の件

  2. 定款一部変更の件

  3. 取締役5名選任の件

  4. 監査役4名選任の件

  5. 退任取締役に対し退職慰労金贈呈の件

株主提案

なし(記載なし)

株主提案とは、会社ではなく株主が自分で出した議案のことです。
取締役候補5名。新任・社外の内訳は非開示
株主総会の議案
項目内容
総会の種類定時(第41期)
開催日時2024年3月26日(火曜日)午前10時
決議事項第1号議案 剰余金処分の件、第2号議案 定款一部変更の件、第3号議案 取締役5名選任の件、第4号議案 監査役4名選任の件、第5号議案 退任取締役に対し退職慰労金贈呈の件
株主提案なし(記載なし)
取締役候補5名。新任・社外の内訳は非開示
この書類が述べていない項目(1件)
賛成率

会社がこの書類で述べていない項目です。空欄にしたり、他の資料や推測で補ったりはしません。

会社が挙げている理由

会社自身の説明です。数値から推測したものではありません。

利益還元機会の一層の充実を図るため、2024年12月期より中間配当と期末配当の年2回配当を実施する方針としている。また、機動的な資本政策及び配当政策を図るため、剰余金の配当等を取締役会決議で行えるよう定款変更を提案している。

このページの読み方

これは書類そのものではありません会社が提出した開示をKomoriが読み、要約しています。数値は会社が述べたとおりで、監査を受けたものではありません。
重みは評価ではありません会社が市場に伝えていた内容をどれだけ変えるかを測ったものです。株式に対する見方ではありません。
訂正されることがあります会社が同じ開示を出し直した場合、このページは訂正後の内容から作り直され、訂正番号が繰り上がります。
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