読む価値
34軽微
0〜100。会社の良し悪しではなく、読む価値の大きさです。向き
中立
会社の説明から読み取った方向です。規模
—
書類が数値を示している場合のみ表示します。書きぶり
断定的
どれだけ断定的に書かれているかです。誰がどの役職に動くか
決議 2025年6月23日着任する人
1件就任予定日2025年9月1日
山本 孝幸
前職株式会社東芝 財務統括部 次長
新役職執行役常務、CFO、経営企画室長
生年月日 1965年生
退任する人
1件退任日2025年9月1日
髙橋 一夫、橋本 尚久異動先あり
旧役職髙橋 一夫：取締役兼執行役副社長、橋本 尚久：執行役常務
新役職髙橋 一夫：当社取締役常勤顧問、橋本 尚久：当社嘱託
「異動先あり」は、退任後の役職が書類に示されている人です。会社を離れるとは限りません。
続投の有無（役職に残るかどうか）
髙橋 一夫は取締役として残る。橋本 尚久については取締役会に残る旨の記載なし。
顧問・相談役・出向は、役職を退いたあとも会社やグループ内に残る形です。
| 項目 | 内容 |
|---|---|
| 決議日 | 2025年6月23日 |
| 就任予定日 | 2025年9月1日 |
| 退任日 | 2025年9月1日 |
| 新任者の氏名 | 山本 孝幸 |
| 新任者の新役職 | 執行役常務、CFO、経営企画室長 |
| 新任者の前職 | 株式会社東芝 財務統括部 次長 |
| 新任者の生年月日 | 1965年生 |
| 退任者の氏名 | 髙橋 一夫、橋本 尚久 |
| 退任者の旧役職 | 髙橋 一夫：取締役兼執行役副社長、橋本 尚久：執行役常務 |
| 退任者の新役職 | 髙橋 一夫：当社取締役常勤顧問、橋本 尚久：当社嘱託 |
| 続投の有無 | 髙橋 一夫は取締役として残る。橋本 尚久については取締役会に残る旨の記載なし。 |
この書類が述べていない項目（10件）
新任者の入社年新任者の所有株式数退任理由異動の理由選任の理由異動後の取締役の人数独立役員としての届出組織変更の内容機関設計の変更株主総会の承認を要するか
会社がこの書類で述べていない項目です。空欄にしたり、他の資料や推測で補ったりはしません。
会社が挙げている理由
会社自身の説明です。数値から推測したものではありません。来期（2026年8月期）の執行体制について決定したため。執行体制変更の具体的な理由は記載されていない。
このページの読み方
これは書類そのものではありません会社が提出した開示をKomoriが読み、要約しています。数値は会社が述べたとおりで、監査を受けたものではありません。
重みは評価ではありません会社が市場に伝えていた内容をどれだけ変えるかを測ったものです。株式に対する見方ではありません。
訂正されることがあります会社が同じ開示を出し直した場合、このページは訂正後の内容から作り直され、訂正番号が繰り上がります。