読む価値
42定例
0〜100。会社の良し悪しではなく、読む価値の大きさです。向き
中立
会社の説明から読み取った方向です。規模
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書類が数値を示している場合のみ表示します。書きぶり
条件付き
どれだけ断定的に書かれているかです。誰がどの役職に動くか
決議 2021年10月８日着任する人
3件就任予定日2021年11月24日。2021年11月24日開催予定の第62期定時株主総会及び同日開催の取締役会で正式決定する予定
村井 秀行
前職管理本部人事総務グループ マネジャー
新役職執行役
前原 健太朗
前職馬尼（北京）貿易有限公司 社長
新役職執行役
稲富 健太郎
前職営業本部営業企画グループ マネジャー
新役職執行役
退任する人
3件退任日2021年11月24日
髙橋 一夫異動先あり
旧役職代表執行役副社長
新役職代表権を有さない執行役副社長
髙井 壽秀退任
旧役職執行役会長
新役職退任
髙瀬 敏之退任
旧役職執行役常務
新役職退任
「異動先あり」は、退任後の役職が書類に示されている人です。会社を離れるとは限りません。
続投の有無（役職に残るかどうか）
髙橋一夫氏は執行役副社長として残る。髙井壽秀氏及び髙瀬敏之氏は執行役を退任する
株主総会の承認要する。第62期定時株主総会の開催予定日は2021年11月24日。議案名は取締役候補者及び執行役候補者の選任に関する議案と読み取れるが、正式な議案名は非開示株主総会で承認されるまで、この人事は正式には決まりません。
異動の理由
当社が目指す「世界一の品質」を確固たるものにし、さらに複雑化・高度化する経営課題に対応するため、2021年９月から開始した中期経営計画の実現に向けて新たな経営体制に移行し、意思決定の迅速化を図るため
| 項目 | 内容 |
|---|---|
| 決議日 | 2021年10月８日 |
| 就任予定日 | 2021年11月24日。2021年11月24日開催予定の第62期定時株主総会及び同日開催の取締役会で正式決定する予定 |
| 退任日 | 2021年11月24日 |
| 新任者の氏名 | 村井 秀行、前原 健太朗、稲富 健太郎 |
| 新任者の新役職 | 執行役、執行役、執行役 |
| 新任者の前職 | 管理本部人事総務グループ マネジャー、馬尼（北京）貿易有限公司 社長、営業本部営業企画グループ マネジャー |
| 退任者の氏名 | 髙橋 一夫、髙井 壽秀、髙瀬 敏之 |
| 退任者の旧役職 | 代表執行役副社長、執行役会長、執行役常務 |
| 退任者の新役職 | 代表権を有さない執行役副社長、退任、退任 |
| 続投の有無 | 髙橋一夫氏は執行役副社長として残る。髙井壽秀氏及び髙瀬敏之氏は執行役を退任する |
| 異動の理由 | 当社が目指す「世界一の品質」を確固たるものにし、さらに複雑化・高度化する経営課題に対応するため、2021年９月から開始した中期経営計画の実現に向けて新たな経営体制に移行し、意思決定の迅速化を図るため |
| 株主総会の承認を要するか | 要する。第62期定時株主総会の開催予定日は2021年11月24日。議案名は取締役候補者及び執行役候補者の選任に関する議案と読み取れるが、正式な議案名は非開示 |
この書類が述べていない項目（9件）
新任者の生年月日新任者の入社年新任者の所有株式数退任理由選任の理由異動後の取締役の人数独立役員としての届出組織変更の内容機関設計の変更
会社がこの書類で述べていない項目です。空欄にしたり、他の資料や推測で補ったりはしません。
会社が挙げている理由
会社自身の説明です。数値から推測したものではありません。「2021年９月から開始した中期経営計画の実現に向けて新たな経営体制に移行し、意思決定の迅速化を図るため」としています。
このページの読み方
これは書類そのものではありません会社が提出した開示をKomoriが読み、要約しています。数値は会社が述べたとおりで、監査を受けたものではありません。
重みは評価ではありません会社が市場に伝えていた内容をどれだけ変えるかを測ったものです。株式に対する見方ではありません。
訂正されることがあります会社が同じ開示を出し直した場合、このページは訂正後の内容から作り直され、訂正番号が繰り上がります。