読む価値
48定例
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条件付き
どれだけ断定的に書かれているかです。誰がどの役職に動くか
決議 2023年2月7日着任する人
3件就任予定日2023年3月30日付（代表取締役・役員の異動は2023年3月30日開催予定の定時株主総会及び総会終了後の取締役会における決議を経て正式決定予定）。執行役員の異動は2023年4月1日付。
生年月日1960年9月9日（毛利 肇）。細谷 和俊、中山 聡は非開示。
入社年1983年（毛利 肇）。細谷 和俊、中山 聡は非開示。
所有株式数25,400株（基準日 非開示、毛利 肇）。細谷 和俊、中山 聡は非開示。
氏名と件数が対応していないため、個々の氏名には結び付けずにそのまま記載しています。株主総会の承認要する。2023年3月30日開催予定の定時株主総会に付議予定（議案名は非開示）。株主総会で承認されるまで、この人事は正式には決まりません。
異動の理由
当社グループの成長に向けて、更なる経営基盤の強化及び企業価値の向上を図るため。
執行役員は日々の業務執行を担う役職で、会社法上の取締役とは別の立場です。「社外」は、その会社の出身ではない立場から経営を監督する役員を指します。
| 項目 | 内容 |
|---|---|
| 決議日 | 2023年2月7日 |
| 就任予定日 | 2023年3月30日付（代表取締役・役員の異動は2023年3月30日開催予定の定時株主総会及び総会終了後の取締役会における決議を経て正式決定予定）。執行役員の異動は2023年4月1日付。 |
| 新任者の氏名 | 毛利 肇、細谷 和俊（社外取締役候補）、中山 聡（社外監査役候補） |
| 新任者の新役職 | 代表取締役専務 専務執行役員 管理本部長、社外取締役、社外監査役 |
| 新任者の前職 | 取締役 専務執行役員 管理本部長、非開示、非開示 |
| 新任者の生年月日 | 1960年9月9日（毛利 肇）。細谷 和俊、中山 聡は非開示。 |
| 新任者の入社年 | 1983年（毛利 肇）。細谷 和俊、中山 聡は非開示。 |
| 新任者の所有株式数 | 25,400株（基準日 非開示、毛利 肇）。細谷 和俊、中山 聡は非開示。 |
| 異動の理由 | 当社グループの成長に向けて、更なる経営基盤の強化及び企業価値の向上を図るため。 |
| 株主総会の承認を要するか | 要する。2023年3月30日開催予定の定時株主総会に付議予定（議案名は非開示）。 |
この書類が述べていない項目（11件）
退任日退任者の氏名退任者の旧役職退任者の新役職退任理由続投の有無選任の理由異動後の取締役の人数独立役員としての届出組織変更の内容機関設計の変更
会社がこの書類で述べていない項目です。空欄にしたり、他の資料や推測で補ったりはしません。
会社が挙げている理由
会社自身の説明です。数値から推測したものではありません。当社グループの成長に向けて、更なる経営基盤の強化及び企業価値の向上を図るため。
このページの読み方
これは書類そのものではありません会社が提出した開示をKomoriが読み、要約しています。数値は会社が述べたとおりで、監査を受けたものではありません。
重みは評価ではありません会社が市場に伝えていた内容をどれだけ変えるかを測ったものです。株式に対する見方ではありません。
訂正されることがあります会社が同じ開示を出し直した場合、このページは訂正後の内容から作り直され、訂正番号が繰り上がります。