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子会社化に向けた基本合意書相手方（対象会社）株式会社ジャヴァコーポレーション
開示した会社ジーイエット
取締役会決議日2025年11月13日
契約締結日2025年11月13日（基本合意書）
対象会社
製造小売(婦人服の製造・卸・販売)
所在地 兵庫県神戸市中央区資本金 5,125万円設立年月日 1980年２月（2015年３月社名変更）
売上高7,767百万円（2025年３月期）
営業利益△325百万円（2025年３月期）
当期純利益△367百万円（2025年３月期）
純資産△354百万円（2025年３月期）
手続きと前提
取得後の経営体制両社の調達網や人材・店舗運営ノウハウを共有化し、サプライチェーンの効率化および人材交流を通じた経営資源の最適配分を図る。両社の企業文化を融合し、ブランド価値の向上を目指す。
| 項目 | 内容 |
|---|---|
| 取引の名称 | 子会社化に向けた基本合意書 |
| 相手方の名称 | 株式会社ジャヴァコーポレーション |
| 対象会社の名称 | 株式会社ジャヴァコーポレーション |
| 対象会社の事業内容 | 製造小売(婦人服の製造・卸・販売) |
| 対象会社の所在地 | 兵庫県神戸市中央区 |
| 対象会社の資本金 | 5,125万円 |
| 対象会社の設立年月日 | 1980年２月（2015年３月社名変更） |
| 対象会社の売上高 | 7,767百万円（2025年３月期） |
| 対象会社の営業利益 | △325百万円（2025年３月期） |
| 対象会社の当期純利益 | △367百万円（2025年３月期） |
| 対象会社の純資産 | △354百万円（2025年３月期） |
| 取締役会決議日 | 2025年11月13日 |
| 契約締結日 | 2025年11月13日（基本合意書） |
| 取得後の経営体制 | 両社の調達網や人材・店舗運営ノウハウを共有化し、サプライチェーンの効率化および人材交流を通じた経営資源の最適配分を図る。両社の企業文化を融合し、ブランド価値の向上を目指す。 |
この書類が述べていない項目（18件）
取得価額取得価額以外の費用対価の種類合併比率・株式交換比率公開買付価格買付予定数の下限公開買付期間取得株式数議決権所有割合資金の手当てのれんの金額特別損益の金額業績への影響実行日・効力発生日価額算定の方法第三者算定機関特別委員会実行の前提条件
会社がこの書類で述べていない項目です。空欄にしたり、他の資料や推測で補ったりはしません。
会社が挙げている理由
会社自身の説明です。数値から推測したものではありません。アパレル事業の収益改善、新規事業との両輪による成長、ブランドポートフォリオの拡充、都市型販路と30〜50代女性層の獲得、EC連携による販売シナジー、調達・物流・人材面での効率化を図るため。
このページの読み方
これは書類そのものではありません会社が提出した開示をKomoriが読み、要約しています。数値は会社が述べたとおりで、監査を受けたものではありません。
重みは評価ではありません会社が市場に伝えていた内容をどれだけ変えるかを測ったものです。株式に対する見方ではありません。
訂正されることがあります会社が同じ開示を出し直した場合、このページは訂正後の内容から作り直され、訂正番号が繰り上がります。