コジマ（7513）・施策再掲
中期経営計画による会社目標と取締役目標の明確化
FY2016に初出。5回の記載のうち4回が「再掲」。直近の記載はFY2021。
5記載
6年にわたる
0うち適時開示
動きの推移
同じテーマの他社
中期経営計画に基づく取締役目標の明確化2社が書いているテーマ・逆風0社・追い風2社
直近の記載が「再掲」なのは、ほかに1社。
尾根＝前進を書いた年、谷＝悪化を書いた年。奥ほど前向きな会社。 ドラッグで回転、スクロールで拡大、右ドラッグで移動。スマホは2本指で回転・拡大（1本指はページのスクロール）。
全記録提出書類・適時開示・報道、新しい順
- FY2021再掲有価証券報告書
「中期経営計画を定め、会社として達成すべき目標を明確化するとともに、取締役ごとに業務目標を明確にする。」
中期経営計画と取締役別の業務目標を明確化する仕組みを継続している。 - FY2019再掲有価証券報告書
「中期経営計画を定め、会社として達成すべき目標を明確化するとともに、取締役ごとに業務目標を明確にする。」
中期経営計画と取締役別の業務目標を明確化する仕組みを継続している。 - FY2018再掲有価証券報告書
「中期経営計画を定め、会社として達成すべき目標を明確化するとともに、取締役ごとに業務目標を明確にする。」
中期経営計画と取締役別の業務目標を明確化する仕組みを継続している。 - FY2017再掲有価証券報告書
「中期経営計画を定め、会社として達成すべき目標を明確化するとともに、取締役ごとに業務目標を明確にする。」
中期経営計画と取締役別の業務目標を明確化する仕組みを継続している。 - FY2016初出有価証券報告書
「中期経営計画を定め、会社として達成すべき目標を明確化するとともに、取締役ごとに業務目標を明確にする。」
中期経営計画と取締役別の業務目標を、効率的な職務執行を確保する仕組みとして位置づけている。