コンドーテック（7438）・施策実績引用
2016年度株式報酬型ストックオプションの付与
FY2017-Q2に初出。3回の記載のうち2回が「実績引用」で、最初の「実績引用」はFY2017-Q3。直近の記載はFY2017。
3記載
2年にわたる
0うち適時開示
動きの推移
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役員・従業員向け株式報酬制度による中長期インセンティブ759社が書いているテーマ・逆風0社・追い風783社
尾根＝前進を書いた年、谷＝悪化を書いた年。奥ほど前向きな会社。 ドラッグで回転、スクロールで拡大、右ドラッグで移動。スマホは2本指で回転・拡大（1本指はページのスクロール）。
比べている192社のうち14社を表示しています。上の文は192社すべてから計算しています。このテーマの783件の変遷のうち、比べているのは200件です。全記録提出書類・適時開示・報道、新しい順
- FY2017実績引用有価証券報告書
「平成28年７月20日取締役会決議の有償ストックオプション（普通株式 67,000株）」
平成28年度の有償ストックオプション67,000株の発行実績を再掲している。なお、後発事象では、業績連動型株式報酬制度の導入に伴い、有償ストックオプションの新規発行を当面行わない方針も記載している。 - FY2017-Q3実績引用有価証券報告書
「平成28年７月20日取締役会決議の有償ストックオプション（普通株式 67,000株）」
2016年度株式報酬型ストックオプションの発行実績を、1株当たり利益の算定に関する注記で再掲している。 - FY2017-Q2初出有価証券報告書
「2016年度株式報酬型ストックオプション(新株予約権) 新株予約権の数 315個 新株予約権の目的となる株式の数 31,500株（注１） 新株予約権の行使期間 平成28年７月14日から平成58年７月13日までとする。」
平成28年6月28日決議に基づき、株式報酬型ストックオプション315個、対象株式31,500株を発行している。役員等の中長期的なインセンティブに関する新たな具体策である。