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会社の説明から読み取った方向です。規模
9
営業利益 前年同期比（%）書きぶり
断定的
どれだけ断定的に書かれているかです。この資料の中身
決算説明資料2025年3月期 通期会社の説明として取り出せた項目 11 件
決算の数字（この資料の要点は下の説明です）
売上高8,392百万円+12.1%
営業利益1,303百万円+9.0%
経常利益1,311百万円+14.8%
純利益1,039百万円+43.2%
売上総利益率50.1%
営業利益率15.5%
販管費2,900百万円
当四半期3か月の実績
売上高
2,011百万円
前年同期比▲4.7%
営業利益
293百万円
前年同期比▲2.0%
通期業績予想
売上高
9,500百万円
売上総利益
4,787百万円
営業利益
1,430百万円
通期予想に対する進捗率 通期の予想に対して、いまどこまで進んだかの割合です。
連結売上高93.2%
連結営業利益93.1%
派遣・受託売上高91.2%
人材紹介売上高89.3%
メディア＆ソリューション売上高105.7%
この資料で会社が説明したこと
計画に対する自己評価会社が自分の計画に対して、自分でどう評価しているかです。
計画ビハインド増減要因の内訳数字が動いた理由として、会社が挙げたものです。
- 売上総利益
- 販売費及び一般管理費
- 合併によるバックオフィス費用の最適化年間1.6億円ののれん償却費を回収
業績見通しの前提予想を立てるときに、会社が置いた条件です。
レッツアイ業績の取り込み2026年3月期は12ヵ月分を取り込む
新しい施策
- レッツアイの連結子会社化
- Web業界への進出
- ダイレクトリクルーティング専任チームの編成
- コンサルタント増員の強化
主要KPI会社が経営の目安として重視している指標です。
- 稼働人員数848名前年同期比▲47名
- 派遣取引先企業数145社
- 工場ワークス求人掲載数19,490件
- 工場ワークス取引顧客数891社
- コンサルタント数（平均）75人
- 稼働率98.9%
単価と数量の指標売上を「いくらで」「どれだけ」に分けて見るための数字です。
- 成約件数指数（2023年3月期1Q=100）
- 成約単価指数（2023年3月期1Q=100）
- 工場ワークス顧客単価指数（2023年3月期1Q=100）
- 稼働人員数・稼働率人数・率
セグメント別実績
- HRソリューション事業 派遣・受託売上高5,339百万円売上高前年同期比▲2.7%セグメント利益1,215百万円利益前年同期比▲11.9%
- HRソリューション事業 人材紹介売上高1,488百万円売上高前年同期比+44.2%セグメント利益530百万円利益前年同期比+54.9%
- メディア＆ソリューション事業売上高1,564百万円売上高前年同期比+61.3%セグメント利益535百万円利益前年同期比+91.5%
財務目標
配当性向30%超（将来的な達成目標）
DOE10%超（将来的な達成目標）
市場規模・シェア
Web業界市場規模2021年度3兆5,071億円、2022年度4兆2,763億円
Web業界従業者数2021年度14.6万人、2022年度16.6万人
年間配当
2025年3月期55円（中間25円、期末30円）
2026年3月期予想75円（中間35円、期末40円）
配当性向
30%超| 項目 | 内容 |
|---|---|
| 資料の種類 | 決算説明資料 |
| 対象決算期 | 2025年3月期 通期 |
| 売上高 | 8,392百万円（前年比 +12.1%） |
| 営業利益 | 1,303百万円（前年比 +9.0%） |
| 経常利益 | 1,311百万円（前年比 +14.8%） |
| 純利益 | 1,039百万円（前年比 +43.2%） |
| 売上総利益率 | 50.1% |
| 営業利益率 | 15.5% |
| 販管費 | 2,900百万円 |
| 当四半期3か月の実績 | 売上高 2,011百万円 / 営業利益 293百万円 |
| 通期業績予想 | 売上高 9,500百万円 / 売上総利益 4,787百万円 / 営業利益 1,430百万円 / 経常利益 非開示 / 純利益 非開示 |
| 通期予想に対する進捗率 | 連結売上高 93.2% / 連結営業利益 93.1% / 連結経常利益 非開示 / 連結純利益 非開示 / 派遣・受託売上高 91.2% / 人材紹介売上高 89.3% / メディア＆ソリューション売上高 105.7% |
| 計画に対する自己評価 | 計画ビハインド |
| セグメント別実績 | セグメント HRソリューション事業 派遣・受託 / 売上高 5,339百万円 / 売上高前年同期比 ▲2.7% / セグメント利益 1,215百万円 / 利益前年同期比 ▲11.9%、セグメント HRソリューション事業 人材紹介 / 売上高 1,488百万円 / 売上高前年同期比 +44.2% / セグメント利益 530百万円 / 利益前年同期比 +54.9%、セグメント メディア＆ソリューション事業 / 売上高 1,564百万円 / 売上高前年同期比 +61.3% / セグメント利益 535百万円 / 利益前年同期比 +91.5% |
| 増減要因の内訳 | 要因 売上総利益 / 金額 非開示、要因 販売費及び一般管理費 / 金額 非開示、要因 合併によるバックオフィス費用の最適化 / 金額 年間1.6億円ののれん償却費を回収 |
| 主要KPI | 指標名 稼働人員数 / 値 848名 / 前年同期比 ▲47名、指標名 派遣取引先企業数 / 値 145社 / 前年同期比 非開示、指標名 工場ワークス求人掲載数 / 値 19,490件 / 前年同期比 非開示、指標名 工場ワークス取引顧客数 / 値 891社 / 前年同期比 非開示、指標名 コンサルタント数（平均） / 値 75人 / 前年同期比 非開示、指標名 稼働率 / 値 98.9% / 前年同期比 非開示 |
| 単価と数量の指標 | 指標名 成約件数 / 値 指数（2023年3月期1Q=100） / 前年同期比 非開示、指標名 成約単価 / 値 指数（2023年3月期1Q=100） / 前年同期比 非開示、指標名 工場ワークス顧客単価 / 値 指数（2023年3月期1Q=100） / 前年同期比 非開示、指標名 稼働人員数・稼働率 / 値 人数・率 / 前年同期比 非開示 |
| 業績見通しの前提 | レッツアイ業績の取り込み 2026年3月期は12ヵ月分を取り込む |
| 財務目標 | 配当性向 30%超（将来的な達成目標） / DOE 10%超（将来的な達成目標） |
| 年間配当 | 2025年3月期 55円（中間25円、期末30円） / 2026年3月期予想 75円（中間35円、期末40円） |
| 配当性向 | 30%超 |
| 市場規模・シェア | Web業界市場規模 2021年度3兆5,071億円、2022年度4兆2,763億円 / Web業界従業者数 2021年度14.6万人、2022年度16.6万人 |
| 新しい施策 | レッツアイの連結子会社化、Web業界への進出、ダイレクトリクルーティング専任チームの編成、コンサルタント増員の強化 |
この書類が述べていない項目（8件）
店舗数・拠点数従業員数見通しに織り込んだリスク額中期経営計画の目標自己株式取得設備投資額受注高・受注残高質疑応答の論点
会社がこの書類で述べていない項目です。空欄にしたり、他の資料や推測で補ったりはしません。
会社が挙げている理由
会社自身の説明です。数値から推測したものではありません。ゲーム業界の採用意欲低下により派遣開始数が減り、終了数が増えたことで派遣稼働数が減少した。また、人材紹介では新規採用を抑制して生産性改善を優先した結果、コンサルタント離脱による成約数減少が発生した。一方、人材紹介・メディア＆ソリューションでは利益率が改善し、合併後の上場コスト一本化や重複業務の削減などのコストシナジーが利益を押し上げた。
このページの読み方
これは書類そのものではありません会社が提出した開示をKomoriが読み、要約しています。数値は会社が述べたとおりで、監査を受けたものではありません。
重みは評価ではありません会社が市場に伝えていた内容をどれだけ変えるかを測ったものです。株式に対する見方ではありません。
訂正されることがあります会社が同じ開示を出し直した場合、このページは訂正後の内容から作り直され、訂正番号が繰り上がります。