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会社の説明から読み取った方向です。規模
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売上高の前年同期比（%）書きぶり
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どれだけ断定的に書かれているかです。この資料の中身
決算説明資料2024年3月期 第1四半期会社の説明として取り出せた項目 9 件
決算の数字（この資料の要点は下の説明です）
売上高1,409百万円+12.7%
営業利益282百万円+19.6%
経常利益245百万円+4.0%
純利益167百万円+7.3%
販管費234百万円
売上総利益率
率36.7%
前年同期比+0.8pts
営業利益率
率20.1%
前年同期比+1.2pts
当四半期3か月の実績
売上高1,409百万円
売上総利益517百万円
営業利益282百万円
経常利益245百万円
当期純利益167百万円
通期業績予想
売上高
8,000百万円
売上総利益
3,718百万円
営業利益
1,120百万円
経常利益
1,065百万円
当期純利益
725百万円
1株当たり配当金
55円
通期予想に対する進捗率 通期の予想に対して、いまどこまで進んだかの割合です。
売上高17.6%
売上総利益13.9%
営業利益25.2%
経常利益23.1%
当期純利益23.1%
この資料で会社が説明したこと
計画に対する自己評価会社が自分の計画に対して、自分でどう評価しているかです。
当1Qの進捗率としては予定通り堅調に推移増減要因の内訳数字が動いた理由として、会社が挙げたものです。
業容拡大に伴う売上総利益の増加、本社社員の採用、認知拡大に伴う施策。要因別金額は非開示。
業績見通しの前提予想を立てるときに、会社が置いた条件です。
- 合併の効力発生日は2023年8月1日
- 旧インターワークスの損益は2023年8月から2024年3月までの8か月分を取り込む
- 統合に伴う一時費用とのれん償却費を織り込む
新しい施策
- インターワークスとの吸収合併
- 人材事業とメディア事業のクロスセルによる事業拡大
- 人材サービスのラインナップ拡充と対象領域・業界の拡大
主要KPI会社が経営の目安として重視している指標です。
- クリエイター派遣配属数830名前年同期比+62名
- 稼働率99.8%
- 稼働日数57.3日
- 日次平均残業時間0.59時間
セグメント別実績
人材事業
売上高1,392百万円（前年同期比+12.3%）
セグメント利益403百万円（前年同期比+8.2%）
メディア事業
売上高16百万円（前年同期比▲0.7%）
セグメント利益4百万円（前年同期は▲2百万円）
従業員数
人数971名
基準日2023年6月末
年間配当
1株当たり年間配当額55.0円
中間配当25.0円
期末配当30.0円
配当性向
率30%超を目標指標として記載
| 項目 | 内容 |
|---|---|
| 資料の種類 | 決算説明資料 |
| 対象決算期 | 2024年3月期 第1四半期 |
| 売上高 | 1,409百万円（前年比 +12.7%） |
| 営業利益 | 282百万円（前年比 +19.6%） |
| 経常利益 | 245百万円（前年比 +4.0%） |
| 純利益 | 167百万円（前年比 +7.3%） |
| 売上総利益率 | 率 36.7% / 前年同期比 +0.8pts |
| 営業利益率 | 率 20.1% / 前年同期比 +1.2pts |
| 販管費 | 234百万円 |
| 当四半期3か月の実績 | 売上高 1,409百万円 / 売上総利益 517百万円 / 営業利益 282百万円 / 経常利益 245百万円 / 当期純利益 167百万円 |
| 通期業績予想 | 売上高 8,000百万円 / 売上総利益 3,718百万円 / 営業利益 1,120百万円 / 経常利益 1,065百万円 / 当期純利益 725百万円 / 1株当たり配当金 55円 |
| 通期予想に対する進捗率 | 売上高 17.6% / 売上総利益 13.9% / 営業利益 25.2% / 経常利益 23.1% / 当期純利益 23.1% |
| 計画に対する自己評価 | 当1Qの進捗率としては予定通り堅調に推移 |
| セグメント別実績 | 人材事業 売上高 1,392百万円（前年同期比+12.3%） / セグメント利益 403百万円（前年同期比+8.2%） / メディア事業 売上高 16百万円（前年同期比▲0.7%） / セグメント利益 4百万円（前年同期は▲2百万円） |
| 増減要因の内訳 | 業容拡大に伴う売上総利益の増加、本社社員の採用、認知拡大に伴う施策。要因別金額は非開示。 |
| 主要KPI | 指標名 クリエイター派遣配属数 / 値 830名 / 前年同期比 +62名、指標名 稼働率 / 値 99.8% / 前年同期比 非開示、指標名 稼働日数 / 値 57.3日 / 前年同期比 非開示、指標名 日次平均残業時間 / 値 0.59時間 / 前年同期比 非開示 |
| 従業員数 | 人数 971名 / 基準日 2023年6月末 |
| 業績見通しの前提 | 合併の効力発生日は2023年8月1日、旧インターワークスの損益は2023年8月から2024年3月までの8か月分を取り込む、統合に伴う一時費用とのれん償却費を織り込む |
| 年間配当 | 1株当たり年間配当額 55.0円 / 中間配当 25.0円 / 期末配当 30.0円 |
| 配当性向 | 率 30%超を目標指標として記載 / 予想配当性向 非開示 |
| 新しい施策 | インターワークスとの吸収合併、人材事業とメディア事業のクロスセルによる事業拡大、人材サービスのラインナップ拡充と対象領域・業界の拡大 |
この書類が述べていない項目（10件）
単価と数量の指標店舗数・拠点数見通しに織り込んだリスク額中期経営計画の目標財務目標自己株式取得設備投資額受注高・受注残高市場規模・シェア質疑応答の論点
会社がこの書類で述べていない項目です。空欄にしたり、他の資料や推測で補ったりはしません。
会社が挙げている理由
会社自身の説明です。数値から推測したものではありません。クリエイター派遣の配属数を増やしたことにより人材事業が伸長した。また、業容拡大に伴う売上総利益の増加、本社社員の採用や認知拡大施策を実施したことが営業利益の拡大に寄与した。
このページの読み方
これは書類そのものではありません会社が提出した開示をKomoriが読み、要約しています。数値は会社が述べたとおりで、監査を受けたものではありません。
重みは評価ではありません会社が市場に伝えていた内容をどれだけ変えるかを測ったものです。株式に対する見方ではありません。
訂正されることがあります会社が同じ開示を出し直した場合、このページは訂正後の内容から作り直され、訂正番号が繰り上がります。