読む価値
42定例
0〜100。会社の良し悪しではなく、読む価値の大きさです。向き
強弱が混在
会社の説明から読み取った方向です。規模
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書類が数値を示している場合のみ表示します。書きぶり
断定的
どれだけ断定的に書かれているかです。誰がどの役職に動くか
決議 2025年2月14日着任する人
2件就任予定日2025年3月27日付（取締役並びに監査役の人事異動は株主総会決議事項）
高森 正樹
前職監査役付担当部長
新役職常勤監査役
市川 郁男
前職九州市光工業社長
新役職執行役員（新任） ライティング事業本部副本部長 藤岡製造所長
退任する人
4件退任日2025年3月27日付
加藤 伸曜退任
旧役職常勤監査役
志田 哲也退任
旧役職常務執行役員
古谷 隆之退任
旧役職常務執行役員
吉田 敏美退任
旧役職執行役員
異動後の取締役9名うち社外 3名
株主総会の承認要する。2025年3月27日開催予定の株主総会における取締役並びに監査役の人事異動に関する議案株主総会で承認されるまで、この人事は正式には決まりません。
異動の理由
新たな経営体制のもと、更なる企業価値の向上を目指すため
執行役員は日々の業務執行を担う役職で、会社法上の取締役とは別の立場です。「社外」は、その会社の出身ではない立場から経営を監督する役員を指します。
| 項目 | 内容 |
|---|---|
| 決議日 | 2025年2月14日 |
| 就任予定日 | 2025年3月27日付（取締役並びに監査役の人事異動は株主総会決議事項） |
| 退任日 | 2025年3月27日付 |
| 新任者の氏名 | 高森 正樹、市川 郁男 |
| 新任者の新役職 | 常勤監査役、執行役員（新任） ライティング事業本部副本部長 藤岡製造所長 |
| 新任者の前職 | 監査役付担当部長、九州市光工業社長 |
| 退任者の氏名 | 加藤 伸曜、志田 哲也、古谷 隆之、吉田 敏美 |
| 退任者の旧役職 | 常勤監査役、常務執行役員、常務執行役員、執行役員 |
| 異動の理由 | 新たな経営体制のもと、更なる企業価値の向上を目指すため |
| 異動後の取締役の人数 | 9名（うち社外取締役3名） |
| 株主総会の承認を要するか | 要する。2025年3月27日開催予定の株主総会における取締役並びに監査役の人事異動に関する議案 |
この書類が述べていない項目（10件）
新任者の生年月日新任者の入社年新任者の所有株式数退任者の新役職退任理由続投の有無選任の理由独立役員としての届出組織変更の内容機関設計の変更
会社がこの書類で述べていない項目です。空欄にしたり、他の資料や推測で補ったりはしません。
会社が挙げている理由
会社自身の説明です。数値から推測したものではありません。新たな経営体制のもと、更なる企業価値の向上を目指すため
このページの読み方
これは書類そのものではありません会社が提出した開示をKomoriが読み、要約しています。数値は会社が述べたとおりで、監査を受けたものではありません。
重みは評価ではありません会社が市場に伝えていた内容をどれだけ変えるかを測ったものです。株式に対する見方ではありません。
訂正されることがあります会社が同じ開示を出し直した場合、このページは訂正後の内容から作り直され、訂正番号が繰り上がります。