読む価値
38定例
0〜100。会社の良し悪しではなく、読む価値の大きさです。向き
強弱が混在
会社の説明から読み取った方向です。規模
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書類が数値を示している場合のみ表示します。書きぶり
条件付き
どれだけ断定的に書かれているかです。誰がどの役職に動くか
決議 2026年3月27日着任する人
4件就任予定日2026年6月23日付（2026年6月23日開催予定の第115回定時株主総会およびその後の取締役会での正式決定を条件とする）
本多 力
前職常務取締役〔人事企画部長〕
新役職（代表取締役）常務取締役〔組織運営統括 兼 人事企画部長〕
生年月日 1963年3月27日生入社年 1985年
曽田 全
前職執行役員 事務統括システム部長 兼 チャネルイノベーション部長 兼 インターネット支店長
新役職取締役 事務統括システム部長 兼 チャネルイノベーション部長
生年月日 1970年4月22日生入社年 1993年
藤 健二
前職執行役員 総合企画部長
新役職取締役 総合企画部長
生年月日 1972年5月1日生入社年 1995年
砂原 学
前職執行役員 法人事業部副部長 兼 リテール部副部長
新役職取締役 法人事業部長 兼 リテール部長
生年月日 1972年1月19日生入社年 1995年
所有株式数本多 力：21,987株（2025年9月30日現在）。その他は 非開示
氏名と件数が対応していないため、個々の氏名には結び付けずにそのまま記載しています。退任する人
2件退任日2026年6月23日付
桑原 幹也異動先あり
旧役職（代表取締役）専務取締役 営業統括
新役職富山ファースト・リース株式会社 代表取締役社長 就任予定
高島 寧異動先あり
旧役職取締役 市場金融部長
新役職富山ファースト・エステート株式会社 代表取締役社長 就任予定
「異動先あり」は、退任後の役職が書類に示されている人です。会社を離れるとは限りません。
退任理由
役員の任期満了に伴い、経営体制の刷新を図るため。
続投の有無（役職に残るかどうか）
取締役会には残らない予定
異動後の取締役12名うち社外 4名
株主総会の承認要する。2026年6月23日開催予定の第115回定時株主総会およびその後の取締役会に付議・決定予定株主総会で承認されるまで、この人事は正式には決まりません。
異動の理由
役員の任期満了に伴い、経営体制の刷新を図るため。
組織変更の内容
組織運営統括の新設・付与、および職務委嘱の変更（営業支援統括、法人事業部、リテール部、市場金融部、人事企画部等）
執行役員は日々の業務執行を担う役職で、会社法上の取締役とは別の立場です。「社外」は、その会社の出身ではない立場から経営を監督する役員を指します。
| 項目 | 内容 |
|---|---|
| 決議日 | 2026年3月27日 |
| 就任予定日 | 2026年6月23日付（2026年6月23日開催予定の第115回定時株主総会およびその後の取締役会での正式決定を条件とする） |
| 退任日 | 2026年6月23日付 |
| 新任者の氏名 | 本多 力、曽田 全、藤 健二、砂原 学 |
| 新任者の新役職 | （代表取締役）常務取締役〔組織運営統括 兼 人事企画部長〕、取締役 事務統括システム部長 兼 チャネルイノベーション部長、取締役 総合企画部長、取締役 法人事業部長 兼 リテール部長 |
| 新任者の前職 | 常務取締役〔人事企画部長〕、執行役員 事務統括システム部長 兼 チャネルイノベーション部長 兼 インターネット支店長、執行役員 総合企画部長、執行役員 法人事業部副部長 兼 リテール部副部長 |
| 新任者の生年月日 | 1963年3月27日生、1970年4月22日生、1972年5月1日生、1972年1月19日生 |
| 新任者の入社年 | 1985年、1993年、1995年、1995年 |
| 新任者の所有株式数 | 本多 力：21,987株（2025年9月30日現在）。その他は 非開示 |
| 退任者の氏名 | 桑原 幹也、高島 寧 |
| 退任者の旧役職 | （代表取締役）専務取締役 営業統括、取締役 市場金融部長 |
| 退任者の新役職 | 富山ファースト・リース株式会社 代表取締役社長 就任予定、富山ファースト・エステート株式会社 代表取締役社長 就任予定 |
| 退任理由 | 役員の任期満了に伴い、経営体制の刷新を図るため。 |
| 続投の有無 | 取締役会には残らない予定 |
| 異動の理由 | 役員の任期満了に伴い、経営体制の刷新を図るため。 |
| 異動後の取締役の人数 | 12名（うち社外取締役4名） |
| 組織変更の内容 | 組織運営統括の新設・付与、および職務委嘱の変更（営業支援統括、法人事業部、リテール部、市場金融部、人事企画部等） |
| 株主総会の承認を要するか | 要する。2026年6月23日開催予定の第115回定時株主総会およびその後の取締役会に付議・決定予定 |
この書類が述べていない項目（3件）
選任の理由独立役員としての届出機関設計の変更
会社がこの書類で述べていない項目です。空欄にしたり、他の資料や推測で補ったりはしません。
会社が挙げている理由
会社自身の説明です。数値から推測したものではありません。役員の任期満了に伴い、経営体制の刷新を図るため。
このページの読み方
これは書類そのものではありません会社が提出した開示をKomoriが読み、要約しています。数値は会社が述べたとおりで、監査を受けたものではありません。
重みは評価ではありません会社が市場に伝えていた内容をどれだけ変えるかを測ったものです。株式に対する見方ではありません。
訂正されることがあります会社が同じ開示を出し直した場合、このページは訂正後の内容から作り直され、訂正番号が繰り上がります。