読む価値
78重要
4項目のうち3項目からの評価です向き
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会社の説明から読み取った方向です。規模
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書類が数値を示している場合のみ表示します。書きぶり
断定的
どれだけ断定的に書かれているかです。株主総会の議案
定時(第87期)2026年
6月23日
開催日時(火曜日)午後3時30分この開示から開催まで28日
決議事項全9件
剰余金の処分の件
定款一部変更の件
取締役(監査等委員である取締役を除く。)9名選任の件
監査等委員である取締役3名選任の件
補欠の監査等委員である取締役1名選任の件
取締役(監査等委員である取締役を除く。)の報酬額設定の件
監査等委員である取締役の報酬額設定の件
退任取締役2名及び退任監査役4名に対し退職慰労金贈呈の件
役員賞与支給の件
会社提案のみ。株主からの提案はなかったと会社が述べています。株主提案とは、会社ではなく株主が自分で出した議案のことです。
取締役候補候補者数は13名(第3号議案9名、第4号議案3名、第5号議案1名)。第3号議案は新任1名・社外2名、第4号議案は新任3名・社外2名、第5号議案は補欠候補1名で社外。
| 項目 | 内容 |
|---|---|
| 総会の種類 | 定時(第87期) |
| 開催日時 | 2026年6月23日(火曜日)午後3時30分 |
| 決議事項 | 第1号議案 剰余金の処分の件、第2号議案 定款一部変更の件、第3号議案 取締役(監査等委員である取締役を除く。)9名選任の件、第4号議案 監査等委員である取締役3名選任の件、第5号議案 補欠の監査等委員である取締役1名選任の件、第6号議案 取締役(監査等委員である取締役を除く。)の報酬額設定の件、第7号議案 監査等委員である取締役の報酬額設定の件、第8号議案 退任取締役2名及び退任監査役4名に対し退職慰労金贈呈の件、第9号議案 役員賞与支給の件 |
| 株主提案 | なし |
| 取締役候補 | 候補者数は13名(第3号議案9名、第4号議案3名、第5号議案1名)。第3号議案は新任1名・社外2名、第4号議案は新任3名・社外2名、第5号議案は補欠候補1名で社外。 |
この書類が述べていない項目(1件)
賛成率
会社がこの書類で述べていない項目です。空欄にしたり、他の資料や推測で補ったりはしません。
会社が挙げている理由
会社自身の説明です。数値から推測したものではありません。監査等委員を取締役会の議決権を有する構成員とすることで取締役会の監督機能を強化し、コーポレートガバナンス体制を充実させるため。また、責任限定契約の対象拡大や剰余金配当等の決定を機動化するため。
このページの読み方
これは書類そのものではありません会社が提出した開示をKomoriが読み、要約しています。数値は会社が述べたとおりで、監査を受けたものではありません。
重みは評価ではありません会社が市場に伝えていた内容をどれだけ変えるかを測ったものです。株式に対する見方ではありません。
訂正されることがあります会社が同じ開示を出し直した場合、このページは訂正後の内容から作り直され、訂正番号が繰り上がります。