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断定的
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決議 2025年3月27日着任する人
1件就任予定日2025年4月1日
橋本 和武
前職専務取締役 兼 グローバル事業 CEO
新役職代表取締役社長 CEO
生年月日 1972年1月12日入社年 2024年所有株式数 5,441株（基準日 非開示）
異動後の取締役5名うち社外 2名
株主総会の承認不要。本日開催の第31回定時株主総会後に開催した臨時取締役会で決定
異動の理由
当社を取り巻く変化の激しい事業環境において、持続的な成長と企業価値の向上を目指し、経営体制の強化を図るため。
「社外」は、その会社の出身ではない立場から経営を監督する役員を指します。
| 項目 | 内容 |
|---|---|
| 決議日 | 2025年3月27日 |
| 就任予定日 | 2025年4月1日 |
| 新任者の氏名 | 橋本 和武 |
| 新任者の新役職 | 代表取締役社長 CEO |
| 新任者の前職 | 専務取締役 兼 グローバル事業 CEO |
| 新任者の生年月日 | 1972年1月12日 |
| 新任者の入社年 | 2024年 |
| 新任者の所有株式数 | 5,441株（基準日 非開示） |
| 異動の理由 | 当社を取り巻く変化の激しい事業環境において、持続的な成長と企業価値の向上を目指し、経営体制の強化を図るため。 |
| 異動後の取締役の人数 | 5名、うち社外取締役2名 |
| 株主総会の承認を要するか | 不要。本日開催の第31回定時株主総会後に開催した臨時取締役会で決定 |
この書類が述べていない項目（10件）
退任日退任者の氏名退任者の旧役職退任者の新役職退任理由続投の有無選任の理由独立役員としての届出組織変更の内容機関設計の変更
会社がこの書類で述べていない項目です。空欄にしたり、他の資料や推測で補ったりはしません。
会社が挙げている理由
会社自身の説明です。数値から推測したものではありません。変化の激しい事業環境の中で持続的な成長と企業価値の向上を目指し、経営体制を強化するため。新体制では、2名の代表取締役が得意分野に注力し、ブランド価値の向上、成長戦略の推進、管理体制の強化を進めるとしている。
このページの読み方
これは書類そのものではありません会社が提出した開示をKomoriが読み、要約しています。数値は会社が述べたとおりで、監査を受けたものではありません。
重みは評価ではありません会社が市場に伝えていた内容をどれだけ変えるかを測ったものです。株式に対する見方ではありません。
訂正されることがあります会社が同じ開示を出し直した場合、このページは訂正後の内容から作り直され、訂正番号が繰り上がります。