読む価値
58注目
0〜100。会社の良し悪しではなく、読む価値の大きさです。向き
強弱が混在
会社の説明から読み取った方向です。規模
7
取締役候補者数（名）書きぶり
断定的
どれだけ断定的に書かれているかです。株主総会の議案
定時（第46回）2024年
11月26日
開催日時（火曜日）午前10時この開示から開催まで25日
決議事項全4件
取締役7名選任の件
監査役1名選任の件
退任取締役に対する退職慰労金贈呈の件
非常勤社外取締役及び非常勤社外監査役に対する退職慰労金制度廃止に伴う打切り支給の件
会社提案のみ。株主からの提案はなかったと会社が述べています。株主提案とは、会社ではなく株主が自分で出した議案のことです。
取締役候補7名。新任・社外の人数は本文抜粋からは非開示
| 項目 | 内容 |
|---|---|
| 総会の種類 | 定時（第46回） |
| 開催日時 | 2024年11月26日（火曜日）午前10時 |
| 決議事項 | 第１号議案 取締役7名選任の件、第２号議案 監査役1名選任の件、第３号議案 退任取締役に対する退職慰労金贈呈の件、第４号議案 非常勤社外取締役及び非常勤社外監査役に対する退職慰労金制度廃止に伴う打切り支給の件 |
| 株主提案 | なし |
| 取締役候補 | 7名。新任・社外の人数は本文抜粋からは非開示 |
この書類が述べていない項目（1件）
賛成率
会社がこの書類で述べていない項目です。空欄にしたり、他の資料や推測で補ったりはしません。
会社が挙げている理由
会社自身の説明です。数値から推測したものではありません。取締役全員（8名）が本総会終結時に任期満了となるため、取締役7名の選任を求めるとしている。退職慰労金関連議案については、退任取締役への支給および非常勤社外取締役・社外監査役の制度廃止に伴う打切り支給を理由としている。
このページの読み方
これは書類そのものではありません会社が提出した開示をKomoriが読み、要約しています。数値は会社が述べたとおりで、監査を受けたものではありません。
重みは評価ではありません会社が市場に伝えていた内容をどれだけ変えるかを測ったものです。株式に対する見方ではありません。
訂正されることがあります会社が同じ開示を出し直した場合、このページは訂正後の内容から作り直され、訂正番号が繰り上がります。