読む価値
40定例
0〜100。会社の良し悪しではなく、読む価値の大きさです。向き
強弱が混在
会社の説明から読み取った方向です。規模
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書類が数値を示している場合のみ表示します。書きぶり
条件付き
どれだけ断定的に書かれているかです。誰がどの役職に動くか
決議 2024年5月27日着任する人
1件就任予定日2024年6月26日付（第49期定時株主総会に付議する役員選任議案の候補者として内定）
橋本真一
前職キオクシアホールディングス株式会社首席主監（現任）
新役職監査役（社外）
退任する人
1件退任日2024年6月26日付
篠﨑政邦、申允浩、宮内弘異動先あり
旧役職篠﨑政邦：取締役、申允浩：取締役、宮内弘：監査役（社外）
新役職篠﨑政邦：－、申允浩：－、宮内弘：－
「異動先あり」は、退任後の役職が書類に示されている人です。会社を離れるとは限りません。
続投の有無（役職に残るかどうか）
いずれも取締役会に残らない
株主総会の承認要する。2024年6月26日開催予定の第49期定時株主総会に役員選任の議案を付議予定株主総会で承認されるまで、この人事は正式には決まりません。
「社外」は、その会社の出身ではない立場から経営を監督する役員を指します。
| 項目 | 内容 |
|---|---|
| 決議日 | 2024年5月27日 |
| 就任予定日 | 2024年6月26日付（第49期定時株主総会に付議する役員選任議案の候補者として内定） |
| 退任日 | 2024年6月26日付 |
| 新任者の氏名 | 橋本真一 |
| 新任者の新役職 | 監査役（社外） |
| 新任者の前職 | キオクシアホールディングス株式会社首席主監（現任） |
| 退任者の氏名 | 篠﨑政邦、申允浩、宮内弘 |
| 退任者の旧役職 | 篠﨑政邦：取締役、申允浩：取締役、宮内弘：監査役（社外） |
| 退任者の新役職 | 篠﨑政邦：－、申允浩：－、宮内弘：－ |
| 続投の有無 | いずれも取締役会に残らない |
| 株主総会の承認を要するか | 要する。2024年6月26日開催予定の第49期定時株主総会に役員選任の議案を付議予定 |
この書類が述べていない項目（10件）
新任者の生年月日新任者の入社年新任者の所有株式数退任理由異動の理由選任の理由異動後の取締役の人数独立役員としての届出組織変更の内容機関設計の変更
会社がこの書類で述べていない項目です。空欄にしたり、他の資料や推測で補ったりはしません。
会社が挙げている理由
会社自身の説明です。数値から推測したものではありません。異動の理由は記載されていません。
このページの読み方
これは書類そのものではありません会社が提出した開示をKomoriが読み、要約しています。数値は会社が述べたとおりで、監査を受けたものではありません。
重みは評価ではありません会社が市場に伝えていた内容をどれだけ変えるかを測ったものです。株式に対する見方ではありません。
訂正されることがあります会社が同じ開示を出し直した場合、このページは訂正後の内容から作り直され、訂正番号が繰り上がります。